《准则》《条例》学习心得简稿:走好廉洁第一步

时间:2021-10-30 10:36:39 来源:网友投稿

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《准则》《条例》学习心得简稿:走好廉洁第一步 本文简介:《准则》《条例》学习心得简稿:走好廉洁第一步“天下将兴,其积必有源。”作为中国可持续发展的源泉,中国共产党肩负着重要使命。人是改革发展的重要因素,人的发展是一切发展的先导,共产党作为中国的执政党,其党员素质的高低、为人民服务意识的强弱、自身拒腐防变能力的大小均对执政党核心地位形成一定的影响。近期,中

《准则》《条例》学习心得简稿:走好廉洁第一步 本文内容:

《准则》《条例》学习心得简稿:走好廉洁第一步

“天下将兴,其积必有源。”作为中国可持续发展的源泉,中国共产党肩负着重要使命。人是改革发展的重要因素,人的发展是一切发展的先导,共产党作为中国的执政党,其党员素质的高低、为人民服务意识的强弱、自身拒腐防变能力的大小均对执政党核心地位形成一定的影响。

近期,中共中央印发的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,从党员自身建设方面进行大刀阔斧的改革,其力度可谓不小,更是为践行“打铁还需自身硬”观念提供强有力的制度保障。准则和条例是《党章》细化的产物,更是人民群众对打“虎”拍“蝇”的迫切要求。

中国是依法治国、以德治国的国家,《准则》和《条例》的刊发便是中国共产党更好地践行依法和以德治国理念的最佳契合。《准则》重申党的理想信念宗旨、重在立德,也是党执政以来第一部坚持正面倡导、面向全体党员的规范全党廉洁自律工作的重要基础性法规。《条例》则围绕党纪戒尺要求,开列负面清单,重在立规。把党规挺在制度的前面,避免出现“没查的都是‘好同志’,一查就成‘阶下囚’”的尴尬局面。

完善的制度、规范、条例只是摆在台面上并不会产生有效的结果,如何真正地落实下去才是关键。规范和条例的刊发重在践行和落实,其中廉洁是对党员提出的严格考验。

唤回廉洁本性

重塑服务意识

做人一身正气,为官一尘不染。党员干部工作植根于人民,任何时候都应牢记“自身的权利来自于人民、服务于人民”。党员常修德、重德、加强自身的道德修养,但是在工作中能否始终如一、拒绝诱惑呢?

古人有一日三省吾身的良好习惯,好习惯同样适用于所有人。党员干部在接触利益相关的单位时,不妨以谨小慎微、如履薄冰的心态拒绝贿赂,以不想腐的思想指导个人的言行,以每日三省吾身的行动提升自己。在目睹一些政府要员因腐败被抓的事件之后,党员干部应充分认识到个人廉洁行为除关系到个人的官位、职业前途之外,还与人民的利益息息相关。因此,党员干部时刻保持廉洁在心、警钟长鸣的危机意识,以廉洁奉公、公正的服务理念关注时代发展。

纪严于法

强化适应

《条例》对党员提出了严格的纪律要求,其中在规范党员行为中,党纪比法律更为严格,这一变化需要党员干部读懂、读透并不断适应,并同时树立做党员不易和做党员光荣的思想。《准则》进一步规范党员以及党员领导干部的廉洁准则,廉洁从业、廉洁执法等是中央对党员先进性的考验。

另外,党员需要尚俭戒奢、艰苦朴素、勤俭节约,在党员中间形成朴素的工作作风。人民群众明白,靠诚实劳动富裕起来的党员、干部生活过得好一些属于正常现象,而靠小途径取得的大富大贵便会受到人民群众的指责和“人肉搜索”,这同样是对党员干部提出的挑战。

党员应时刻关注自身廉洁建设、警醒自身行为对社会和人民带来的负面影响,以身作则、以党性要求自己。这是党员走好廉洁的第一步,更是人生发展一大步。

篇2:准则条例学习心得范本:立足岗位,从身边践行廉洁纪律

准则条例学习心得范本:立足岗位,从身边践行廉洁纪律 本文关键词:践行,纪律,立足,学习心得,条例

准则条例学习心得范本:立足岗位,从身边践行廉洁纪律 本文简介:准则条例学习心得范本:立足岗位,从身边践行廉洁纪律最近公司自上而下都在学习和贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,为全党树立了道德高线和纪律底线,现就我个人在单位的经历略谈两点自我感受。一、做人要诚、对单位要忠。也就是我们要做到忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,

准则条例学习心得范本:立足岗位,从身边践行廉洁纪律 本文内容:

准则条例学习心得范本:立足岗位,从身边践行廉洁纪律

最近公司自上而下都在学习和贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,为全党树立了道德高线和纪律底线,现就我个人在单位的经历略谈两点自我感受。

一、做人要诚、对单位要忠。也就是我们要做到忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。

我们这里大都是从学校毕业,来到了这个也许会走过我们大半辈子人生的五局“大家庭”;首先我们要做好自己,为人诚实,不管是对亲人还是对同事、朋友都得保持一颗诚实的心,这样才能把“大家”和“小家”及其他的各种关系处理好。记得09年我在宁波机关的时候,分公司曾因配合其他单位进行联合投标,对方有给了几万元的“配合费”,当时因这些款项是无发票也不便入账的账外资产,按当时的想法这些款项只能供以后分公司用来处理类似白条等无发票的费用;故当时分公司领导叫经办人把款交由我财务加以单独保管,待处理时再通知我;然后中间曾处理了一次费用后,很久未进行其他处理,领导似乎都忘了这款,于是余下的一万多元一直在我手上。直到有天,领导急需用钱钱时,我特意提醒了他,这时他才发现原来他自己早忘了还有这款可以解决急事;而后几次公众场合,他都当着其他领导说:“钱只要交我们财务小廖那就放心,这小子不错!”一下子顿时感觉自己获得了莫大的鼓舞和信赖感,感觉这种信任度是需要时间来证明才行的。现在想想似乎这也是我们五局“信和”文化在我人个人身上的一种体现吧!

同样,对自己的单位也一定要忠诚。在五局这个大家庭中,我们都要保持一个颗忠诚的心,一切对外关系都得站在公司的立场和利益上来考虑问题,维护单位的利益,为公司的发展献计献策和尽心工作;在外当保持一颗正能量之心,加强对单位好的方面的宣传和推广,特别是我们的“信和”文化和“超英”精神,以及

“鲁班奖”工程或各类精品工程的宣传,以提升我们单位的知名度和在这个大家庭里的荣誉感!

二、要做好“三严三实”方面的要求。这里只谈下我个人对“三严”的认识吧,即崇尚廉洁,注意修身、用权、律已。严以修身,个人理解是在工作中,自觉提高自身素养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,保持良好的工作状态。

严以用权,个人觉得就是要坚持用权为民、为司,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。这种权方面的感觉,我个人的体现是,刚去宁波慈溪污水管网项目的时候,项目部临时坐镇指挥的分公司领导游国华就要求项目班子在项目初期注重供应商考察,对平时供应商暗自送来的礼物交由项目经理移交财务室并做好登记,适当时找到送礼人并退回供应商;如实在不清楚的情况下也可考虑项目上需用时加以充分利用,反正保持着一种廉政的心态来处事。所以当时在我接过这类物品时心里确实有点小敬意:敬重这班子的这份态度,敬重他们对公司、项目的忠诚,敬重他们对手上单位所赋与权利的把握度和灵活感。

严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。记得在2013年底春节前的时候,当时分公司正处于五局区域调整、土木撤出宁波市场的时期,分公司领导基本都撤离了宁波机关,留下我和总经济师留后在扫尾;当时的一联营合作项目,因年前从业主方回款后,须向我总包方拿分包款,然后因对方分包发票管理上出现了自身管控漏洞,导致对我方要开的发票不够,而又不想重复缴分包税,从而找我帮忙解决,让其用其他材料票等加以替代(而这些均不是双方所定的大宗材料类),而这可能牵系到我方会有税务上的风险。当时电话沟通不利后,对方硬是把我请到了酒店大厅茶座间,其中两位合作的老板只好当面找我帮着想想办法,同时递了两张消费卡在我面前,我并未动容,而是好好地和他们说说我们的风险,而他们看我未能答应,于是两人又将口袋中的两张卡和两张券,加上桌上的两张卡一同要往我口袋塞,可我还是明白地说了我的原则“工作内的我尽可能会配合你们,但这原则外的东西还请恕我不能办到!”其实,我知道那是“糖衣炮弹”,虽然一下至少是一万以上的“收获”,但我原则上的口子绝不能松动,不然既有损单位利益,也会害了自己。虽然这事过了这么久,我也从未曾提起过,但我知道这就是我应该做到的!而那以后,这两老板对我一直挺客气,也很敬重,也许这就是对人一种心灵上的敬畏吧!

因此,我们要好好做自己,学会真诚、忠心、廉洁;要严以修身、严以用权、严以律已,才能告慰自己的心灵,捍卫单位的利益!

篇3:1廉洁文化建设工作汇报

1廉洁文化建设工作汇报 本文关键词:文化建设,工作汇报,廉洁

1廉洁文化建设工作汇报 本文简介:大力开展反腐倡廉宣传教育全力推进电力企业廉洁文化建设**局廉洁文化建设工作汇报尊敬的各位领导、同志们:首先,我代表***领导班子和全体员工,热烈欢迎各位领导莅临我局检查指导工作。今年以来,在**纪检委、***和***的正确领导下,深入贯彻***纪检工作会议精神,进一步拓展反腐倡廉教育形式,促进党员干

1廉洁文化建设工作汇报 本文内容:

大力开展反腐倡廉宣传教育

全力推进电力企业廉洁文化建设**局廉洁文化建设工作汇报

尊敬的各位领导、同志们:

首先,我代表***领导班子和全体员工,热烈欢迎各位领导莅临我局检查指导工作。

今年以来,在**纪检委、***和***的正确领导下,深入贯彻***纪检工作会议精神,进一步拓展反腐倡廉教育形式,促进党员干部廉洁从政,积极推进廉政文化建设,不断增强宣传教育的针对性和实效性,结合我局实际,在全局上下认真组织开展了企业廉洁文化建设系列活动,加强反腐倡廉宣传教育工作,深入开展廉洁文化“进班子、进部室、进班组、进家庭”活动,为实现党员干部零违纪,职工零犯罪的目标起到了较好的作用。不仅促进了党风廉政建设,而且带动了企业职工良好风气的形成,为各项工作的开展营造了良好氛围。现将廉洁文化工作开展情况总结如下。

一、加强领导、明确责任、精心部署

为加强对廉洁文化建设的组织领导,我们首先成立了由党委书记、局长任组长、班子其它成员任副组长的廉洁文化建设领导小组。召开了党风廉政建设领导小组会议,传达了**纪委、***、***会议精神,我们按照***纪检部门的部署和要求,结合我**实际,年初特制定了廉洁文化建设工作计划和方案,明确了廉洁文化建设工作的指导思想、工作目标、工作内容、工作方法和工作要求,重点细化了工作内容,明确了工作时间,落实了责任单位、责任部门和责任人,为活动的扎实有序开展奠定了基础。党政领导对这项工作给予高度重视,将之纳入重要议事日程,与经营服务、生产工作一起研究布置,一起检查落实。形成党委统一领导,纪委组织协调,部门密切配合,各司其职、各负其责的宣传工作大格局,为党风廉政宣传教育工作的贯彻落实提供了有力的保障。在企业各项廉洁文化活动开展过程中,党政主要领导经常过问和督促进展情况,帮助协调解决活动过程中遇到问题,确保了廉洁文化建设工作的顺利进行。

公司全体积极行动,组织抓好宣传发动,努力营造廉洁文化氛围,形成“干事、干净”的廉洁文化核心理念。在形式上,我们利用宣传展板、网络、影像等载体,使廉洁文化的内容丰富多彩,营造出富于情趣、易于被员工接受的文化氛围,满足员工对廉洁文化不断增长的精神需求,使人在潜移默化中接受教育,得到启迪。

二、突出重点、拓宽形式,扎实开展党风廉政教育活动

1、加强党员干部的党风党纪教育,认真开展了反腐倡廉教育活动,制定了学习计划和学习方案,集中组织学习了《廉政准则》、《***党风廉政建设责任制追究办法》、《中国共产党领导干部廉洁从业若干规定》、《中国共产党纪律处分条例(节选一)》、《中国共产党纪律处分条例(节选二)等廉政知识,并开展党员领导干部积分制网络廉政教育系统学习,要求每名党员领导干部每个季度进行学习,进一步强化了全局党员的党性纪律观念和廉洁从政意识搞好廉洁文化建设。

2、按照***的指示精神,为贯彻落实党的十七届五中全会和第十七届中央纪委第六次全会精神,深入推进分层分岗反腐倡廉系列教育活动,增强党员干部廉洁自律意识和法纪观念,我局积极开展廉政警示教育活动,集中组织全体党员领导干部在五楼会议室观看了《岂是妻儿惹祸端》警示教育片活动,每名领导干部都能够受到户发,并每人上交收到一份心得体会。并借“庆祝建党九十周年”之机,组织全体党员领导干部集中学习胡锦涛**重要讲话精神;组织全体党员干部向身边“优秀的共产党员”学习;举办以“我身边的共产党员”为题目的演讲比赛活动,通过对身边的优秀党员先进事迹的讴歌,以提高全体党员领导干部的自身思想觉悟,通过学习教育,有效地增强了广大领导干部拒腐防变能力。

3、开展了“廉政公益广告创意征集”和“坚持中国特色反腐倡廉道路”理论征文评选活动,征集广告创意作品十二篇,优秀理论征文十余篇,并将最佳作品装订成册,推选市局做为参赛评比作品,以提示全体员工牢记职责。

4、以廉法文化四进活动为依托,通过开展廉洁文化进班子、进部室、进班组、进家庭活动,建设廉洁文化景观标识,在办公区适当位置,设立廉洁文化标语和宣传展板,悬挂廉洁理念、格言和警句,建设各具特色的廉洁文化宣传板等景观,把廉政文化融入到日常工作、服务和家庭生活之中。以大家乐于接受的廉政文化活动进行廉政建设,是廉政工作发展的方向。以丰富的视觉元素营造廉洁文化氛围。尤其是廉洁文化进部室、进班组活动,需要广大职工的广泛参与。因此,在活动之初,我们着力在提高认识,营造氛围上下功夫。一方面我们采取集中和自学的形式,深化教育内容,将《中国共产党党员领导干部若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》等党纪政纪条规作为党委成员和各级领导干部作为必修内容组织深入学习。另一方面在我公司企业文化底蕴下,通过倡导和建立清新、雅致的文化环境,以廉文化挤压腐败文化,倡导党员干部廉洁从政。

5、做好廉政风险防控机制建设岗位风险排查工作,对领导班子成员、中层干部进行岗位风险登记排查,保持廉洁自律的良好作风,从而推进我局廉洁文化建设工作有序进行,进一步营造一个心齐、气顺、劲足的干事创业环境。

三、强化监督,深入推进。

我们加强对***领域、***等决策行为的控制监督,加大对不良资产、***等清理工作的监督,维护国有资产安全。继续加强财务监督和审计监督,深入开展“***”专项治理工作,杜绝了各种违规行为的发生。我局领导班子成员认真贯彻落实(试行)的意见,带头执行廉洁自律有关规定。完善了领导干部廉政档案管理办法,认真执行重大事项报告制度、三项谈话制度和述职述廉制度,确保了领导干部廉洁自律。

尽管我们在廉洁文化建设活动中做了一些工作,也取得了一些成效,并受到了***等有关部门和领导的肯定。但我局的廉洁文化建设工作还处在起步和探索阶段,仍存在不足和有待改进完善的地方:

一是各党支部个别人员对此项工作认识不高,没有摆在与业务工作同等重要的位置,工作不主动,不积极;二是宣传教育工作的形式还不够灵活,内容有待丰富,效果不够明显,宣教载体有待创新;三是各支部在开展活动时都普遍存在着“有心无力”的问题,在很大程度上影响了宣教活动的开展;四是廉政文化建设工作还没有全面铺开,按照*纪委的要求还有差距。

在今后的工作中,我们将以这次检查为契机,在总结以往工作的基础上,继续按照***的工作部署,针对存在的问题,积极学习外地宣教工作的成功经验,采取有力措施,加大推进落实力度,不断创新宣教工作的形式和方法,丰富教育的内容,加大廉政文化推进力度,切实提高我局纪检监察宣教工作水平。把我局廉洁文化建设进一步推向深入,为企业的健康发展和建设和谐社区做出新的更大的贡献。

2011年11月18日

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