2023安全生产、安全生产月素材上半年9篇
党员领导干部2023年组织生活会对照检查材料根据支部关于召开本次组织生活会要求，在认真学习***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告和***系列重要讲话精神的基础上，联系思想和工作实际，深入查找自身存在的不足和问题，并就存在的问题深刻剖析思想根源，提出并落实整改措施。这次组织生活会既是自我剖析的深化，又是听取意见、批评，加深认识的极好机会。希望同志们多对我开展批评、帮助。 以下是为大家整理的关于2023安全生产、安全生产月素材上半年的文章9篇, 欢迎大家前来参考查阅！
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇1
石嘴山市未发生较大以上生产安全事故，未发生自然灾害事件，安全大局保持稳定
(2023年6月14日)
今年以来，我市聚焦风险防控、隐患查治、事故防范、防灾减灾等工作， 全面推动各项治本之策落地见效。截至目前，全市共发生生产经营性事故5起、死亡5人，事故起数和死亡人数同比分别下降54.55%、64.29%。总体来看，全市未发生较大以上生产安全事故，未发生自然灾害事件，安全大局保持稳定。
在完备工作体系方面，全市18个重点行业监管部门均设立或加挂成立安全生产监管科，市安委会成立了危险化学品等15个专业委员会，明确组成人员、职责及工作机制，发挥各行业领域专业优势，形成齐抓共管工作合力。对国务院安委会、自治区党委“四防”督查反馈隐患问题及时交办，推动问题整改落实。目前，国务院安委办反馈问题隐患1492项，已整改1241项，整改率达83.18%; 自治区党委“四防”常态化督查反馈问题隐患185项，已整改161项，整改率达87.03%。
在重点行业领域，我市认真吸取辽宁盘锦“1·15”重大爆炸着火事故、新井煤矿“2·22”特别重大事故、北京长峰医院“4·18”重大火灾等事故教训， 推进重点行业领域专项治理，有效排除险情，提高防范水平。同步成立全市重大事故隐患专项排查整治2023行动领导小组，高位推动工作落实。目前，全市各类企业自查发现重大事故隐患8个，已整改8个;各县区、各有关部门共检查发现重大事故隐患13个，已整改3个，帮扶指导重点企业186家，行政处罚33次， 曝光、约谈、联合惩戒企业26家，公布典型执法案例17件，取得了初步成效。
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇2
焦作市安委办主任，市应急管理局党委书记、局长任红星就“安全生产月”活动有关问题答记者问
(2023年6月1日)
今年6月是第22个全国“安全生产月”，活动主题为“人人讲安全、个个会应急”。昨日，市安委办主任，市应急管理局党委书记、局长任红星就“安全生产月”活动有关问题接受了本报记者采访。
问：请介绍一下今年我市“安全生产月”活动的指导思想，活动将达到什么样的目的?答：今年，我市将以XXXXXX思想为指导， 深入宣传贯彻党的**大精神和XXX关于安全生产的重要论述，认真贯彻落实国家、省、市关于安全生产工作决策部署，坚持“人民至上、生命至上”，统筹发展和安全，以全面提升本质安全年为统领，以重大事故隐患专项排查整治2023行动为契机，结合安全生产“夯基提能”工程，聚焦源头治理， 有效管控风险，进一步树牢各级安全发展理念，压紧压实安全生产责任，深入排查整治安全风险隐患，真正将问题隐患解决在萌芽之时、成灾之前。通过开展“安全生产月”活动，全面增强全民安全意识，持续提升公众安全素质和应急避险能力，营造“人人讲安全、个个会应急”的良好氛围，促进全市安全形势稳定向好。
问：请问今年“安全生产月”安排的重点活动有哪些?
答：今年“安全生产月”活动将于6月1日至30日在全市范围内统一开展， 重点活动安排主要有5项：
一是深入学习宣传贯彻XXX关于安全生产重要论述。通过组织开展专题研讨、集中宣讲、培训辅导、“安全生产大家谈”等多种形式的专题学习，推动学习教育向县、乡镇(街道)、村(社区)党组织和基层企事业单位延伸，增强践行XXX关于安全生产重要论述的思想自觉和行动自觉。
二是聚焦专项排查整治行动，开展企业主要负责人“五带头”宣传活动。广泛宣传《安全生产法》和新修订的《河南省安全生产条例》，开展企业主要负责人“安全承诺践诺”活动，签订“安全承诺践诺”书。围绕企业主要负责人“五带头”，开展“动火作业风险我知道”宣传活动、电焊工等危险作业人员安全培训活动、“外包外租大排查”活动，督促企业落实安全生产“第一责
任人”法定职责。
三是开展应急科普“五个一”宣传活动，增强公民安全意识。教育部门组织学校师生在6月底前共同阅读一本安全应急科普读本，举办一次安全防范主题班会;以乡镇(街道)为单位，开展“应急志愿服务乡村行”活动，号召家庭开展一次安全隐患排查;农业农村部门以乡镇为单位开展一次农机安全技能培训;消防、住建等部门推动社区开展一次电动车充电安全自查;负有安全监管职责的部门监督推动企业绘制一张以高风险岗位、工艺、部位、环节等为重点的逃生路线图，全方位提升公众应急素质能力。
四是开展全员查找身边的隐患和隐患曝光活动。与全市平安建设相结合， 继续深入开展“零事故”创建活动，推动设置“12350安全举报公示牌”6月底前全覆盖，畅通举报渠道，鼓励群众积极参与“查找身边的隐患”活动。开展安全隐患排查“敲门行动”，普及安全常识，强化以案警示和违法违规安全生产行为曝光力度，形成舆论声势，将安全隐患排查整治措施落到最小单元、具体岗位。
五是组织开展全员应急演练。我市将根据地域特点、行业特性，将应急安全知识教育和应急救援培训融入演练过程，提高突发事故应急处置能力，同时组织开展应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能方面的培训和竞赛等活动，提升防灾减灾救灾意识，构建全民安全防线。
问：每年“安全宣传咨询日”活动是“安全生产月”活动的重头戏，那么， 今年我市“安全宣传咨询日”活动将如何开展呢?
答：国家确定的“安全宣传咨询日”活动时间是6月16日，今年，我市也将于6月16日开展“安全宣传咨询日”活动。与往年不同的是，今年市安委办将采取线上线下相结合的方式创新举办“安全生产月”主题宣传系列活动，线下是在企业设置主会场，在社区、学校、农村设置分会场，向企业职工、社区居民、学校学生、农村群众等不同群体有针对性地开展安全生产法律法规、应急疏散与紧急逃生知识、用电用气消防及校园安全常识宣传;线上是以“主播走现场” 的形式通过网络直播连线主会场和分会场，向公众展示“安全宣传咨询日”开展情况。特别是在主会场，以直播形式走进企业生产一线，结合生产过程、工艺流程、装置设备，介绍安全生产举措和成效，搭建企业与社会公众沟通的桥梁，增进社会公众对安全生产的认识和理解。
问：除此之外，请您介绍一下我市还有哪些值得市民参与的线上活动?
答：今年，市安委办安排的线上活动还有“人人讲安全、个个会应急”网络知识竞答，欢迎大家关注“焦作市应急管理局”微信公众号积极参与网络答题活动。此外，市安委办还组织开展了应急科普视频征集展播活动，对征集到的应急科普视频择优在在电视、视频号、抖音、微博等各类媒体平台持续播放， 全方位、多角度、立体化增强社会公众应急安全意识。
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇3
(2023年6月14日)
今年以来，海勃湾区以党的**大精神为指导，紧紧围绕安全生产这条主线，主动履职，积极作为，推动安全生产各项工作落实，为全区经济社会发展提供可靠的安全保障。
坚持统筹协调
构建应急管理大格局
海勃湾区充分发挥安委办协调职能，根据全区安全生产重点工作，制定了党委、政府及领导干部安全生产工作责任清单和年度任务清单，推动全区深入学习贯彻XXX关于安全生产重要论述和重要批示精神，强化各级领导干部的安全生产红线意识和底线思维。
同时，海勃湾区印发《海勃湾区安全督察制工作方案》，构建坚持反复工作、坚持灌输意识、坚持敲响警钟的自上而下工作主线和提升发现问题能力、隐患治理能力、安全水平能力的自下而上成果主线，完善了月通报机制，进一步夯实党政领导责任、部门监督责任、企业主体责任。
紧盯重要节点
着力防范化解重大风险
海勃湾区结合各生产经营单位建设活动进入高峰、企业大面积复工复产、重大项目集中开工、各类风险点多面广的实际情况，要求相关部门严格落实国务院15条硬措施、自治区53条配套措施和我市65项具体分工，组织开展岁末年初安全生产大检查，全面排查安全风险隐患。大检查期间，全区共检查生产经营单位99家次，查整隐患550项，累计罚款42.88万元。
为了抓实安全生产基本盘，海勃湾区按照相关要求，组织各有关部门开展了重大安全风险隐患排查工作，逐条推进工作落实。排查期间累计检查发现10 条重大安全风险隐患，截至目前已整改完成5条;组织开展了“打非治违”专项
行动、矿山安全综合整治，立案数量7个，检查企业3家次，发现问题隐患18条， 已整改8条，下达整改通知书3份。
聚焦重点领域
持续排查整治安全隐患
海勃湾区部署开展安全隐患大排查大整治，督促各有关部门在全国两会前对所管领域进行安全风险隐患排查整治;坚持统筹协调、重点盯办，对各部门工作开展情况实行“日调度”，不折不扣推动当前安全生产重点工作落实到位。
海勃湾区还开展各行业领域在建工业企业项目全面排查整治工作，强化作业现场风险辨识，规范技术交底与安全管理，健全规章制度，完善防护设施， 强化特种作业人员培训、考核和监督管理，严格执行危险作业人员持证上岗， 多措并举切实提高企业安全防护能力，增强从业人员安全防范意识。
压实工作责任
推进“生命通道”专项整治
为切实做好消防安全工作，进一步强化住宅小区消防通道管理，海勃湾区全面清理整治违规堵塞和占用消防通道、车道等行为，保持消防通道时刻畅通， 召开安全生产工作会议，对小区“生命通道”专项整治工作进行安排部署，明确各部门职责，推动形成整治合力。
随后，区安委办牵头组织各责任部门开展小区“生命通道”专项整治行动， 扎实有力推进各居民小区消防安全工作。截至目前，第一阶段摸底调查工作已完成，391个小区实现全覆盖，共排查隐患801项。
坚持问题导向
推动隐患整改取得实效
今年3月9日，自治区安全生产督导检查第四组对海勃湾区进行了督导检查， 反馈全区存在问题隐患20项。为做好自治区安全生产督导检查发现突出问题整改工作，海勃湾区印发了《自治区安全生产督导检查第四组反馈问题隐患整改方案》，明确责任部门。目前，问题隐患均已整改完成。
5月8日—12日，自治区安委会安全隐患大排查大整治专项督导第四督导组对我市开展督导检查，延伸抽查了海勃湾区政府和部分企业，查出隐患84项。海勃湾区督促认真整改，截至目前，已整改完成77项，还有7项问题隐患正在限期整改。
下一步，海勃湾区将继续加强监管责任落实，持续推动安全生产大检查走
实走深，结合重大事故隐患排查整治专项行动，全面摸清并动态掌握重大事故隐患底数，突出整治隐患排查不到位、整改质量不高、培训演练不实、安全标准不高、责任落实不力等5类问题，使全区安全生产重大风险隐患得到系统治理， 有效减少一般事故，坚决防范较大以上生产安全事故;进一步压紧压实企业主体责任，推动企业主要负责人严格履行安全生产法定职责，增强安全生产第一责任人意识，带头执行安全生产法律法规和规章标准，建立健全安全生产责任制，完善企业安全风险防控机制和安全隐患排查治理机制，提升企业应急处置能力，夯实安全生产根基;加大安全生产宣传教育力度，推动领导干部学法用法宣传活动、安全宣传“十进”等工作落实到位，强化各行业领域安全生产宣传教育引导，普及公众安全知识，营造人人讲安全、人人要安全、人人懂安全的社会氛围。
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇4
(2023年6月8日)
6 月是全国第22个“安全生产月”，今年的主题是“人人讲安全、个个会应急”。
日前，甘肃省安全生产委员会、甘肃省应急管理厅举行2023年甘肃省“安全生产月”活动启动仪式，宣布2023年甘肃省“安全生产月”活动启动。
之后，我省各地各部门将广泛开展安全生产月系列宣传活动，推动全省上下树牢安全发展理念，压紧压实安全生产责任，深入排查安全风险隐患，扎实推进问题整改，切实筑牢安全生产防线，让“安全生产月”成为强化安全意识的“推动月”、提升安全素质的“深化月”、深化安全管理的“攻坚月”。
一、开展“安全生产月”宣传活动
近日，甘肃省森林消防总队“蓝精灵”志愿者服务队在中国电信兰州分公司为职工和家属宣传普及防火灭火和应急避险常识。这是“安全生产月”活动启动以来，甘肃省森林消防总队消防安全宣传活动的一项内容。
据了解，“安全生产月”期间，甘肃省森林消防总队所属单位持续深入农村、企业、社区、学校，推进消防宣传“五进”工作，充分发挥消防志愿者点多面广的优势，向市民和师生普及防火、逃生自救知识;深入人员密集场所、景区，排查火灾隐患，开展消防安全检查、消防安全宣传培训、张贴消防安全标语等活动，指导景区、企业将消防安全与日常生产经营同部署、同落实，及时整改火灾隐患;联合有关部门深入辖区消防安全重点单位，组织开展灭火和应急疏散演练活动，向公众普及灭火和应急疏散常识，营造“人人讲安全、个个会应急”的良好氛围。
二、专家指导服务送到家
近日，甘肃省应急管理厅有限空间作业专家指导服务组对陇南市武都区、成县、徽县的重点工贸企业开展现场指导。
专家指导服务组通过查阅资料、现场查看、沟通交流等方式，对照《工贸重点企业现场会诊表》，对陇南祁连山水泥有限责任公司、甘肃厂坝有色金属有限责任公司成州锌冶炼厂、甘肃宝徽实业集团锌冶公司等工贸重点企业进行现场会诊，就发现问题与企业逐一沟通，对企业提出的问题进行详细解答。省、
市、县三级应急管理部门监管人员和当地专家等全程参加观摩学习。
此外，专家指导服务组还召开交流研讨会，就工贸行业有限空间物理隔离、有毒有害气体监测报警、远程监控、专业队伍建设、作业风险防控手段和工艺设备设施改进措施进行深入研讨，对工贸重点企业现场会诊发现的10个方面的问题进行反馈，提出整改提升建议和要求。
三、、综合应急演练开展忙
为落实2023年安全生产月各项工作，近日，兰州市七里河区开展突发性事件及消防综合应急演练，检验各相关部门在突发事故中的协作能力。
演练模拟一辆正在行驶的公交车，因车辆尾部电池舱线路系统故障引发车辆起火，有乘客摔伤。事故发生后，驾驶员立即按照应急处置预案关闭车辆总电源，打开前后车门应急阀，推开车门疏散乘客，使用车载灭火器进行自救， 并向119、120、110报警。
救援力量到达现场后，公安、交警负责维护事故现场秩序、道路疏导、群众疏散;消防负责对着火车辆进行灭火处置，初步勘查事故车辆;医疗人员负责紧急救助、转运伤员。演练过程中，各单位密切配合、协同作战，参战人员分工明确、有条不紊，每个环节井然有序。
四、安全知识进校园
6月2日，国家管网西南管道兰州输油气分公司志愿者走进兰州市西固区小坪小学，开展“管道保护进校园安全知识进校园”志愿服务活动。
活动中，志愿者为在场师生发放了管道宣传画册，结合管道保护宣传展板， 让师生们了解管道保护相关知识，采取PPT讲解和播放动画宣传片方式，向全体师生介绍分公司所辖管道基本情况及管道周边民众的保护义务。
志愿者还向师生传授了应急疏散逃生知识。随着一阵急促的警报声响起， 各班学生立即停止课堂活动，在志愿者和老师的指挥下有序撤离到室外操场。现场还开展了灭火器使用教学，志愿者详细介绍了干粉灭火器、二氧化碳灭火器操作使用，组织师生分批进行灭火演练。
活动还设置了安全应急知识科普教学，邀请甘肃省人民医院专家医师，对青少年气道异物梗阻、心肺复苏进行现场示范教学，师生现场参与了急救模拟操作体验。
绷紧安全弦织牢责任网
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇5
中国石油加强安全生产工作综述
(2023年3月21日)
中国石油深入学习贯彻XXX关于安全生产重要论述，深入落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”总要求，统筹发展与安全，时刻绷紧安全生产弦，坚持把安全生产作为一切工作的基础和前提，坚持问题导向，坚决守住安全环保底线红线，公司总体安全生产形势持续稳中向好。
一、坚持严格监管总基调不断压紧压实安全生产责任
XXX始终把人民生命安全放在首位，高度重视安全生产工作，提出的关于安全生产的一系列重要论述和指示批示，为中国石油统筹发展与安全全面提升提供了根本遵循。
企业主要负责人是安全生产第一责任人。集团公司党组持之以恒高度重视安全生产工作，多次召开会议，强调各级领导班子要切实把安全责任扛在肩上， 落实在行动上，做到“管业务必须管安全”“管生产经营必须管安全”，从源头防范化解重大风险。集团公司董事长、党组书记戴厚良在每次公司领导例会上均对安全生产工作作出部署，多次深入企业开展安全生产检查工作，带头逐条学习宣贯“安全生产十五条硬措施”，提出企业主要负责人“四个坚持”安全履责要求，全面履行安全生产“第一责任人”责任。
同时，集团公司持续健全完善党组领导、总部部门和专业公司的全员安全生产责任清单。2022年，集团公司董事长、HSE(安全生产)委员会主任戴厚良首次与副主任签订安全环保责任书，各企业安委会主任与副主任签订责任书， 不断压实管业务管安全责任。近年来，集团公司坚持开展新任职企业负责人安全述职，指导企业开展下属单位新任负责人安全述职，并将述职结果纳入集团公司党组组织部对企业领导人员考核评议的重要内容，进一步压实了企业负责人责任。
此外，集团公司多措并举拧紧安全“思想阀”，对照“四全”要求全面开展“四查”工作，坚持召开季度形势分析会，开展季度事故案例警示教育，狠
抓责任落实和失职追责;不断畅通事故和重大隐患举报途径，持续保持了严监管、全覆盖、零容忍的高压态势。
二、深化QHSE体系审核和指导进一步提升安全管理水平
安全生产“一失万无”，须臾不可放松，唯有建立长效机制，才能保障“万无一失”。集团公司通过系统规范的QHSE体系审核，将安全环保严监管的措施和要求贯穿于全年生产经营活动，进一步夯实了安全生产管理基础。
2022年，集团公司坚持“一体化、精准化、差异化”审核，克服疫情影响， 统筹开展安全生产大检查，突出针对“安全生产十五条硬措施”、危化品安全风险专项整治、VOC_S治理、健康企业创建、质量提升等重点工作的进展情况进行审核验证，充分运用线上督导加线下验证、企业交叉互审、内审指导加专项审核等方式，全年实现所属主要生产经营企业两次全覆盖审核，持续夯实质量健康安全环保基础。
不仅全覆盖，集团公司还对QHSE体系审核结果进行排名，对专业排名末位的企业实施通报约谈和帮扶督导，并建立严重问题、整改措施、考核问责三个对应清单。集团公司清退整顿不合格承包商队伍，有力推动了安全环保形势持续稳定向好。
在审核过程中，各单位也涌现出了一批好经验好做法。对此，集团公司持续开展基层站队HSE标准化“百千示范工程”，2022年评选出20个集团公司级示范站队和200个企业级基层HSE标准化示范站队。值得一提的是，集团公司团委积极引导广大青年员工安全履职，评选出100个“集团公司青年安全生产示范岗”，营造出浓厚的安全生产氛围。
过去一年，集团公司全面落实安全生产专项整治三年行动巩固提升要求， 通过QHSE体系审核、监督检查等措施，有力确保行动落实落地、圆满收官。其中，集团公司总部部门164项任务全部完成并持续巩固，建立完善了安全生产承包点、高危作业“区长制”、全员安全生产记分管理等一批安全生产长效机制， 切实保障了安全生产治理能力和治理水平持续提升。
三、统筹开展安全专项整治持续加强应对风险能力
志不求易者成，事不避难者进，实现全员共建共治共享的安全生产良好局面，关键在落实。集团公司全面落实国务院安委会部署任务，突出标本兼治， 统筹开展各类安全专项整治专项活动，着力防范和化解重大风险，全力确保安全生产经营大局稳定。
预警和监督有助于提醒企业提前做好各类风险的安全防范。集团公司不断加强阶段风险研判预警和监督，针对重点时段以及重点项目建设，及时发出风险提示函。2022年，集团公司首次以“线上+现场”方式开展川东北高含硫气田开发、炼化企业检维修、冬季保供、重点井钻前风险评估等专项督导，并结合生产任务及时进行精准预警，进一步增强了安全生产工作的主动性和预见性。
统筹开展安全生产大检查是2022年集团公司安全生产工作的重点内容。集团公司将“安全生产十五条硬措施”分解成57条具体要求，指导各专业公司和企业落实，通过诊断评估、专项督导、“四不两直”等方式对相关企业组织开展现场安全督导检查，并建立检查落实督办平台，对突出重点问题挂牌督办。全年共开展安全生产大检查13.1万余次，进一步筑牢了安全生产防线。
坚持防患于未然、防微杜渐，把安全隐患发现在前、解决在先，方能最大限度减少安全事故。
2022年，集团公司突出开展危险化学品安全风险集中整治，重点治理任务全面完成。统筹开展燃气、房屋建筑物等领域专项整治及“百日行动”，突发事件应急救援处置能力持续提升。持续开展油气管道外部和本体隐患排查整治， 全面提升本质安全水平。此外，集团公司全面建立225套老旧装置安全风险评估档案和“一装置一案”整治方案，完成451个高风险油气井场站场安全风险深度评估，全面确保在用队伍井控能力与井控风险等级相符。
安全生产涉及范围广，监管要求高、难度大，必须善于向技术借力，不断提升安全生产治理能力和治理水平。过去一年，集团公司将安全生产数字化建设纳入集团公司数字化转型智能化发展范畴，启动集团公司安全生产风险智能化管控平台建设，完成6大模块建设，关键数据实现75家企业与属地政府集成共享，基本具备国家应急管理部和属地政府检查验收条件。建成投用的海洋石油安全风险监测预警系统实现“四级”贯通，对中国石油提高海洋石油安全监测预警、应急响应能力，构筑海上有人值守平台安全风险动态感知、视频监控联动和智能分析具有重要意义。安全生产工作，只有起点没有终点。中国石油将持续认真贯彻落实dzy关于安全生产的决策部署，始终坚持人民至上、生命至上，把重大风险隐患当成事故来对待，以“时时放心不下”的责任感统筹发展和安全各项工作，以时不我待的紧迫感筑牢守好安全生产的堤坝，全力以赴抓好各项安全责任措施落实，不断开创安全生产新局面，为奋进高质量发展、加快建设世界一流企业筑牢安全屏障。
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇6
火炬高新区暨同翔高新城“安全生产月”活动启动
(2023年6月3日)
经济高质量发展需要安全生产保驾护航。昨日，火炬高新区暨同翔高新城“安全生产月”活动启动仪式在厦门市属火炬高新实验学校项目举行。
举办专题讲座、开展赠书活动、组织企业参加安全培训、举办安全生产知识竞赛火炬高新区按照“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的原则，以线上线下相结合的形式策划了一系列“安全生产月”活动。火炬高新区管委会相关负责人表示，将以XXXXXX思想为指导，深入学习宣传贯彻党的**大精神和XXX关于安全生产重要论述，切实把主题教育成果转化为学习工作成效，通过开展各项活动，促进安全生产水平提升，推动安全生产形势持续稳定向好，为厦门率先实现社会主义现代化创造良好安全环境。
启动仪式上，同翔高新城宣贯“安全生产月”活动方案，结合当前安全发展、安全生产中的热点难点问题，精心部署了培训、演练、宣传等多项活动， 并现场开展消防应急救援演练，拉开整场“安全生产月”活动序幕。同翔高新城片区指挥部相关负责人表示，要以开展“安全生产月”活动为契机，贯彻落实dzy和国务院关于安全生产的决策部署，按照省委、省政府和市委、市政府工作要求，推动安全生产治理模式向事前预防转型，进一步树牢安全发展理念，落实安全生产责任，深化重大事故隐患专项排查整治，提升全民安全意识和避险逃生能力，在推动项目建设的同时狠抓安全管理，努力为片区高质量发展提供坚实安全保障。
一次练兵
全方位加强安全生产管理
昨日活动现场，一场紧张有序的消防应急救援演练将活动推向高潮。演练活动以火炬高新实验学校库房失火为背景，采用实地、实景、实战模式，应急抢险组、技术保障组、安全保卫组、后勤保障组等救援力量配合密切、操作规范，实战氛围浓厚。
“一次演练就是一次练兵，活动期间，结合片区实际和当前安全生产形势， 我们要求各单位、各项目上的参建单位等要根据本行业领域事故特点，组织开展至少1次的事故应急救援预案演练，要求全要素、全过程、全流程开展演练。”
中交一公局(厦门)同翔高新城投资建设有限公司安全总监翁耀生说，同翔高新城片区内平板显示、新能源、新材料等高新技术产业集聚，在建重点项目众多、业态丰富、人机环境复杂，因此对安全生产管理提出了更高要求。
参加启动仪式的不少项目负责人表示，将以“安全生产月”活动为抓手， 持续贯彻“人民至上、生命至上”的理念，通过演练锻炼队伍、磨合机制，提高团队应急处置和自救互救能力，确保项目安全顺利推进，为提升建筑工地安全施工和文明施工水平打好基础。
此外，同翔高新城片区指挥部还将于6月10日通过“线上+线下”相结合的形式组织开展应急专题教育培训和答题活动，邀请专家对各项目相关管理人员进行授课，同时邀请建设与交通系统等相关单位参与活动。
“生产单位把安全生产各项工作落实到位了，就全面稳住了安全生产基本盘。”同翔高新城片区指挥部相关负责人表示，狠抓产业工人的安全培训，使他们掌握更多安全常识和应急技能，真正实现“人人讲安全、个个会应急”的目标，助力片区取得更好的经济效益和社会效益。
六项活动
全面提升全民应急能力
“人人讲安全、个个会应急”是今年“安全生产月”活动的主题。同翔高新城将结合片区实际，广泛深入地开展系列宣传教育、主要负责人“五带头” 宣传、反“三违”宣传、应急演练等六大项活动，活动覆盖面广、企业参与率高、宣传氛围浓厚，将进一步普及安全生产常识，增强片区全民安全生产意识， 有效压实各级主体责任，充分调动全民参与安全生产的积极性和主动性。
其中，6月16日是全国安全宣传咨询日。据介绍，活动当日，同翔高新城将在项目建设一线，通过设置咨询台、发放宣传品、展览展示、体验活动和现场教学等方式，组织丰富多彩的宣传活动，面对面解答群众关心的安全生产问题， 重点面向产业工人，集中宣传安全生产方针政策、法律法规、全国重大事故隐患专项排查整治2023行动，以及安全生产岗位责任、安全知识和避险逃生技能等科普知识。
活动还将聚焦专项排查整治行动，推动企业主要负责人带头组织本企业开展重大事故隐患排查整治、带头落实全员安全生产岗位责任、带头对动火等危险作业开展排查整治、带头对外包外租等生产经营活动开展排查整治、带头开展应急救援演练，督促落实安全生产“第一责任人”职责。
眼下，走进片区各个项目施工现场，安全标语、横幅、挂图等关于安全生产作业的宣传物料随处可见。作为“安全生产月”活动的其中一项，同翔高新城片区指挥部还要求各相关单位发放并持续学习《安全生产法》系列书籍，组织产业工人观看“十大逃生演练科普视频”等相关警示教育片，多方位开展“人人讲安全、个个会应急”宣传教育系列活动，提升从业人员安全知识和应急能力。
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇7
安全工作重于天 强化落实践于行
(2023年5月15日)
近日，在共青团zy、应急管理部联合开展的2022年度全国青年安全生产示范岗创建认定活动中，我省11个青年集体被认定为“2022年度全国青年安全生产示范岗”。山西恒跃锻造有限公司数控车间榜上有名。
这支活跃在企业重要岗位上的优秀青年团队，用青春的活力、无私的理念守卫着公司的安全。
一、强化学习促提升
山西恒跃锻造有限公司创建于1996年，坐落于享誉全球的“中国锻造之乡” 忻州市定襄县。
该公司数控车间现有职工86人，其中35周岁(含)以下青年职工81人，占比为94.2%;大专以上学历52人，占比为60.5%。
以赛促学，安全知识深入人心。在企业组织的“安全知识竞赛”活动中， 数控车间的青年员工踊跃参加。比赛中，他们不仅操作技术安全过硬，安全知识也非常丰富，以优异的成绩赢得大家的赞誉。
有了扎实的理论功底，还需要上手实践。数控车间经常组织“职工技能大赛”，让青年员工参与到一次次的安全操作课中。大家纷纷表示，要向“安全标兵”学习，一定要在“干中学，学中干”，真正提高自身的岗位能力。
每当有急难险重任务时，数控车间都会挑选有思想、有干劲、上进心强、思路灵活的青年员工，组成青年应急先锋队，开展消防演练和各类应急救援演练活动，在实践中提高自身的岗位应急能力。
二、安全意识记心中
山西恒跃机加工车间有9个班组，班组长人人持证上岗，每个班组都有班组安全员。签订安全生产目标责任书，编写日安全计划、周安全计划、月安全计划。青年员工积极自查自改安全隐患，积极对安全生产献计献策，主动参与安全管理，在“五小”活动中，数控车间的青年员工对工作中用到的吊具、刀具进行了改善，使生产现场更安全、更符合6S要求创新成果共获得16项专利。
在不断的学习实践中，青年员工学会识别危险源，并确定其性质，找出可能引发事故发生的因素，排查在生产过程中存在的物的危险状态、人的不安全
行为和管理上的缺陷，并提出合理化建议，协助消灭隐患。
此外，数控车间的青年骨干还组织了安全警示教育活动，每人准备一个安全生产事故的案例，用身边的故事做教育，然后设身处地、换位思考。通过形式多样的安全学习教育和实践活动，安全生产意识扎根在每个青年心中。
生产中，青年安全示范岗的员工严格遵守公司的规章制度，严格遵守岗位操作规程，严格执行设备安全管理制度，做到了班前点检设备、6S现场管理， 严格执行交接班制度，创造了连续2103天安全生产无事故的良好业绩。
安全生产需时时如履薄冰
(2023 年 6 月 2 日)
5 月18日，湖南衡阳某钢企水压生产线钢管上料项目发生物体撞击事故，造成1人死亡;5月21日，湖南湘潭某钢企精品高速线材施工项目发生高空坠落事故，造成1人死亡。3天时间，突发2起安全事故，造成2人死亡，教训十分深刻。截至目前，事故发生的原因及具体细节尚待有关部门进一步确认。
祸患常积于忽微。3日内连续2起突发事故，再次给钢铁行业安全生产敲响了警钟：安全工作麻痹不得、大意不得!安全红线触碰不得!
XXX曾指出，“安全生产是民生大事，一丝一毫不能放松”。安全生产需要时刻保持如履薄冰的高度警觉，决不能掉以轻心。2022年，我们全面完成了“钢八条”重大隐患和重点事项“清零”任务，推动安全生产专项整治三年行动圆满收官，取得了可喜的阶段性成果。然而，我们仍要清醒地认识到，近年来冶金行业重特大安全生产事故仍然时有发生，安全生产的严峻形势尚未得到扭转。从近年来已公布的冶金行业重特大安全生产事故的原因来看， 主要包括职工违反安全操作规程或无证上岗，设备安全管理、车间作业现场混乱，企业制订的应急预案操作性不强等，无不暴露了一些企业未牢固树立安全红线意识、存在麻痹侥幸心理、隐患排查治理不到位等问题。第22个全国“安全生产月”已经来临，新“钢八条”也已于5月15日起正式施行，全体钢铁人更应以事故为戒，时刻绷紧安全生产这根弦，坚决遏制人身伤害事故发生。
一是强预防，细中求细。安全生产牵一发而动全身，企业需从细微处观察隐患，以细心换安心。钢铁企业要善从已发生事故中总结教训和突出问题，举一反三，更细致、更全面、更深入地开展安全隐患排查，并趁机细化安全隐患排查细则，加倍注意安全“雷区”。同时，精准落实相关法规、政策就是最好的预防手段之一。安全事故的突发多是人为疏忽导致，这也从侧面显露出一些企业对于新《安全生产法》宣传贯彻落实不到位、对新“钢八条”研读不够及时主动的弊端。为此，企业应根据自身实际有针对性制定安全要求，将各项法律规定与日常生产经营有机结合起来。
二是压责任，实而再实。一方面，国务院安委会制定的安全生产十五条“硬措施”规定，“企业主要负责人必须严格履行第一责任人责任，对本单位的安全生产工作全面负责”。事实证明，目前仍有一些企业的第一责任人法治意识
淡薄、责任落实不到位。企业管理者需强化第一责任人责任，以更有为的担当抓安全管理，让安全法治意识内化于心、外化于行，切实提高风险隐患排查整改质量。另一方面，职工需自觉认真履行各项安全生产责任，遵守规章制度， 在确保自己不违章作业的同时，做到随时制止他人的违章行为，积极参加安全学习及培训，增强事故应急处理能力，做到人人讲安全、个个会应急。
三是讲监督，严上加严。安全生产需以严格监督做保障。一方面，相关监管部门要深化监管整治，严格安全监督执法闭环管理，扎实推动全国重大事故隐患专项排查整治2023行动落地见效，推动行业本质安全水平进一步提升;另一方面，企业应鼓励职工互相监督，搭建平台延伸监督触角，自觉抵制不安全行为，积极举报违法违规现象，让安全防线更加牢固。
安全生产如同滚石上山，稍有麻痹松劲，就可能前功尽弃。当前，全行业必须深刻反思，严格落实新“钢八条”，深入排查事故隐患，以时时放不下心的责任感、更严格坚决的行动力对安全事故说不，尽早扑灭隐患苗头。
安全生产月，烟台这么干!
(2023 年 6 月 1 日)
今年6月是第22个全国“安全生产月”，昨天上午，烟台市政府新闻办召开新闻发布会，介绍我市将围绕“人人讲安全、个个会应急”主题开展的系列活动。
今年“安全生产月”期间，烟台将根据国务院安委会、省政府安委会统一部署，紧扣烟台实际，紧抓主题主线，围绕“安全就在你身边”主旨，强化“人人共享个个参与”导向，聚焦“五大方面”，组织开展创意新颖、内容丰富的“十七项特色活动”，突出“安排部署实、责任主体实、推动落实实、工作调度实”，力求取得实实在在的成效。
集中开展应急演练
让安全宣传元素“满视野”
经济社会发展的每一个项目、每一个环节都要以安全为前提，不能有丝毫疏漏。只有不断提高群众安全意识、提升全民安全素养，切实提高群众安全知晓率、参与度、安全感，人民群众才能安心放心。
“今年‘安全生产月’期间，我们将着眼‘人人讲安全、个个会应急’， 大力推动安全宣传‘五进’活动。”昨天的发布会上，烟台市政府安全生产委员会办公室副主任、市应急管理局副局长王洪坚介绍。
为扎实推进安全宣传进企业、进农村、进社区、进学校、进家庭，今年“安全生产月”活动将集中开展各层级、多层次应急演练：市安委会举办重特大危化品事故救援应急演练，市防汛抗旱指挥部举办防汛综合演练，市森林防灭火指挥部举办森林火灾应急演练;年内，市教育局组织全市中小学、幼儿园开展消防安全、地震逃生演练;矿山、危化品、工贸、建筑施工、交通运输等重点行业领域，以及大型商超、养老机构、学校、医院等人员密集场所组织一次实操应急演练;各级安委会组织党政机关、企业、城市社区、农村、家庭等主体开展或参与演练。
同时积极组织应急科普宣教活动，扎实开展安全宣传五进活动，深入开展安全生产专项领域宣传，广泛开展社会化宣传。各级各部门单位利用各种宣传载体和形式，开展全方位、多角度、全覆盖的安全生产宣传，构建安全宣传元素“满视野”的社会环境。
聚焦专项排查整治
加强企业负责人“五带头”
近期，全国各地正在部署开展重大事故隐患专项排查整治2023行动。烟台印发了《烟台市重大事故隐患专项排查整治2023行动实施方案》，配合该项行动的宣传也是本次安全月重要活动之一。
昨天的发布会上，市应急管理局综合科科长徐守军介绍，今年“安全生产月”将聚焦专项排查整治行动，开展企业主要负责人“五带头”宣传。“我们将开展重大事故隐患专项排查整治2023行动专题宣传，深入学习宣贯实施方案， 宣传典型经验做法，曝光重大事故隐患和问题，分期分批公布典型执法案例。” 徐守军说。
在加强企业主要负责人“五带头”活动宣传力度上，围绕企业主要负责人“带头研究组织本企业重大事故隐患排查整治，带头落实全员安全生产岗位责任发挥管理团队和专家作用，带头对动火等危险作业开展排查整治，带头对外包外租等生产经营活动开展排查整治，带头开展事故应急救援演练活动”，宣传报道典型经验、先进事例。
同时，广泛动员企业负责人开展“安全承诺践诺”活动，各企业深入开展“动火作业风险我知道”宣传活动，落实对电焊工等危险作业人员的安全教育培训;开展“外包外租项目大排查”宣传活动，加强警示教育，坚决纠正或取缔违法违规外包外租项目。各区市安委办紧抓查处违规动火这个“牛鼻子”， 围绕为期两个月的专项整治行动开展集中宣传，普及法律法规和操作规程，科普违规动火风险危害，持续曝光典型案例。
发挥媒体和社会监督作用全员查找安全隐患
今年安全月主题“人人讲安全、个个会应急”的确立，是应急管理部坚持安全第一，预防为主，推动公共安全治理模式向事前预防转型的重要举措。在“安全生产月”期间，烟台将采取形式多样的安全宣传方式，调动多方力量凸显这一主题。
积极发挥媒体监督作用，开展新闻媒体“安全生产一线行”活动，市安委办组织“新闻媒体看应急”“安全生产一线行”等活动，配合国家、省开展好“安全生产万里行”“安全生产齐鲁行”活动。同时围绕危化品、燃气安全治理、矿山盗采、海上非法运输、建筑领域违法分包转包、化工和矿山违规用工、
安全生产假冒证书等，深入开展打非治违、排查治理成效宣传。
安全生产举报投诉工作是实施群防群治、强化社会监督的重要制度措施。今年“安全生产月”活动鼓励群众参与安全生产监督举报，拓宽举报奖励宣传渠道，鼓励社会公众通过多种方式，举报安全生产重大隐患和违法违规行为。
“我们将加大对应急管理部‘安全生产举报微信小程序’‘安全生产曝光台’等举报渠道的宣传，督促企业将有奖举报政策纳入企业全员培训内容，组织开展‘员工查隐患、企业给奖励’活动，鼓励全员积极排查和举报各类风险隐患和安全违法违规行为。”市应急管理局新闻宣传和信息化科科长于苗介绍。
同时，开展安全生产集中宣传咨询，营造浓厚活动氛围。6月3日，市安委办联合市体育局，组织开展“用脚步丈量安全”全民健步走活动。6月16日前后， 市安委办、芝罘区安委办联合举办全市安全宣传咨询日活动，各级各部门各单位同步通过线上线下方式，开展群众喜闻乐见的安全宣传咨询活动。
绷紧安全生产“弦” 安全意识入人心
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇8
梧州不断完善机制促安全生产取得成效见闻
(2023年6月14日)
查阅台账、询问企业负责人、现场检查眼下已全面进入汛期，强降雨、强对流天气明显增多。连日来，梧州市安委办、市应急管理局有关负责人组织带队，先后到岑溪、藤县等地检查防汛备汛及安全生产工作，排查各方面、各环节、各层级的短板弱项和安全隐患。
今年以来，梧州市安委会坚持建立健全工作机制、积极开展督导检查、定期研究解决问题。以“时时放心不下”的责任感守好“广西东大门”的安全防线，推动安全生产各项工作取得成效：
1—5月，梧州市各类生产安全事故起数、死亡人数、受伤人数同比“三下降”幅度均大于70%，事故起数和死亡人数降幅均排名全区第一，未发生较大以上生产安全事故，全市安全生产形势持续稳定向好。
一、印发行动方案加大排查整治
近日，梧州市消防救援支队长洲大队联合长洲区应急局、市场监督管理局等部门组成检查组对长洲镇龙平村六组一仓库开展仓储物流场所联合检查，发现该场所内未设置应急照明灯、疏散指示标志、自动喷水灭火系统、部分仓库内部使用聚氨酯材料装修隔板等安全隐患。检查组要求对方照单整改落实，以实际行动杜绝火灾隐患。
这是梧州市安委会加大了对重点行业整治和排查工作的一个缩影。
今年以来，梧州市印发了《全市重大事故隐患专项排查整治2023年行动工作方案》。《方案》明确，突出危险化学品、烟花爆竹、非煤矿山、工贸、交通运输(含道路、铁路、民航、水上交通运输)、建筑施工(含隧道施工)、消防、燃气、渔业船舶等重点行业领域排查整治。
推进非煤矿山排查整治。今年以来，梧州市各矿山企业自查自改共发现安全隐患问题401项，市、县两级应急部门共检查矿山企业180家(次)，排查发现安全隐患问题578项，排查发现的安全隐患问题均已有序整改中。
确保危险化学品安全。梧州市召开全市危险化学品和烟花爆竹行业今年重点工作部署暨安全警示教育视频会议，印发危险化学品企业装置设备带“病” 运行安全专项整治等5个工作方案，成立工作专班开展整治工作;大力推进市危
险化学品应急救援队伍建设，自治区批复同意成立广西危化救援大队梧州队， 并纳入自治区应急救援管理体系。
排查工贸行业领域隐患。梧州市开展全市工贸行业领域电气焊作业和劳动密集型工业企业安全出口专项执法检查。目前，全市共派出执法检查组12个， 明查暗访13次，检查生产经营单位25家，发现并督促整改安全隐患69条。
二、落实明察暗访依纪依规追责
“要以案为戒，消除安全隐患!”五一前夕，藤县组织对瓶装燃气企业储配站开展安全生产抽查。
今年以来，梧州市紧紧围绕春节、全国两会、清明、五一等重点时段，开展了四轮大检查，组织9个综合督导检查组到各县(市、区)和园区开展明察暗访工作，进一步加大安全监管执法力度，严厉查处各类违法违规生产经营建设行为。对性质严重、影响恶劣的事故，约谈相关地方政府以及部门负责人、事故单位主要负责人;对监管不到位、执法不严格甚至失职渎职的，依纪依规严肃追责问责。其间，累计发现隐患问题550项，排查发现的安全隐患问题均进行有序整改。
三、建立长效机制明确督导措施
为加强安全生产工作，梧州市在紧盯重点行业和开展明察暗访的同时，还创新建立《安全生产检查督导工作制度》，明确了检查督导主要内容、工作方式、工作程序、工作要求、结果的处理和运用。检查督导从党委政府、企业2个层面共确定16项内容。
《工作制度》提出，检查督导组每年实现各县(市、区)、园区检查督导“全覆盖”，适当延伸检查督导部分职能部门，重要时段或全市发生较大以上安全生产事故的，可适当增加检查督导频次。
《工作制度》要求，检查督导组要采取“四不两直”、明察暗访、随机抽查等工作方式进行或开展检查督导“回头看”，坚持问题导向，坚持交办督办， 做好沟通协调及反馈汇报工作。
2023安全生产、安全生产月素材上半年篇9
延安能源化工集团以党建引领煤矿安全生产治理成效显著
(2023年6月15日)
“2022年，我们以党建为引领，科学统筹守底线，筑牢安全‘压舱石’， 圆满实现无重伤及以上生产安全责任事故、无职业病新增病例、无环境污染事件的‘三零目标’，安全生产专项整治三年行动圆满收官。”3月24日，延安能源化工集团(以下简称延能集团)党委书记、董事长李斌在三届一次职代会暨2023年工作会上如是说。
安全工作是所有工作的重中之重。为做好全系统煤矿安全生产工作，确保生产经营稳中向好，延能集团持续深化党建引领，严格按照《安全生产专项整治三年行动实施方案》，开展煤矿安全生产治理，加大灾害治理投入，提升干部职工安全素养，扎实推进安全生产治理体系和治理能力现代化建设，全面提升本质安全水平，为公司高质量发展提供了坚强的安全保障。
一、精心安排部署夯实安全责任
“党的**大报告中3次提到统筹发展和安全，并把安全生产纳入到国家安全的高度进行了安排部署。作为国有企业，集团各级党组织必须深入学习贯彻XXX关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，发挥引领作用， 从讲政治、讲发展、讲稳定的高度，进一步增强搞好安全生产的自觉性和责任感，时时想着安全，处处考虑安全，事事保证安全，推动企业高质量发展。” 延能集团党委书记、董事长李斌多次在安全工作会以及理论学习中心组学习会上强调安全生产的重要性。
召开安全环保专题会议7次，传达落实上级安全环保文件62份，印发安全环保部署文件15份，现场检查60次，入井检查18次，下发检查通报3次，组织应急演练153次，全系统共签订安全环保目标责任书、承诺书6090份一次次的安排部署，一串串亮眼的数字，折射出延能集团对安全环保工作的重视。正是这一串串数字，“串”起了通往安全生产的稳固桥梁。
安全管理，制度先行。该集团先后新增《安全生产事故隐患排查治理管理制度》《事故警示教育制度》《重大事故隐患挂牌督办制度》《安全生产办公会议制度》《安全生产目标管理制度》《安全生产费用提取和使用管理办法》等制度，修订完善了《安全生产环境保护制度汇编》《煤矿事故案例汇编》等
30余项管理制度，不仅为安全生产奠定扎实基础，更是为全系统安全生产工作提供了规范和标准。
规章制度列出来，如何有效落实，成为延能集团面临的一道考题。该集团党委从“头”做起，建立安全生产专题学习制度，每次召开党委会、董事会、总办会前，都会学习XXX关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，中省市安全生产法律法规、会议文件、决策部署以及警示教育案例、煤矿“一规程四细则”等内容，深化认识，提高站位，打牢安全思想基础。集团领导班子成员严格按照领导包抓矿井制度，至少一季度开展一次“四不两直”安全专项督查，逐条逐项对照任务整治清单进行督导落实。煤业公司按照省市“一矿一组”要求，向所属矿井派驻6个工作组，进行全面盯守，确保监管到位。从上至下“层层加码”的安全管理模式，进一步增强了全员安全生产责任意识和履职意识，从思想上筑牢了安全生产防线。
与此同时，该集团凝聚干部职工的智慧，探索出符合企业实际的“135”安全文化体系，并进行大力推广，用特色的安全文化引导人、教育人、塑造人， 让安全意识真正成为职工的基本素质，让安全理念真正变成职工的行为习惯。
二、强化学习培训提升能力素养
“入井前、不饮酒、不带火、不穿纤 今天班前会的安全主题是：学习集团组织编写的《煤矿安全行为规范养成新编‘三字经’》中的‘入井篇’—
—入井管理、检身房和检身员安全管理与行为准则。”“这周三理论学习会主要学习了安全生产标准化管理体系建设的工作要求、行为准则以及注意事项。” 这一幕幕场景均是延能集团利用多种形式加强安全生产教育的生动画面。
安全生产，理念先行。延能集团从学习入手，充分利用理论中心组学习会、经营分析会、周三学习会、班前会、调度会等安排部署学习，进一步筑牢安全生产的思想根基。
“延能集团为期两个月的通用电工和煤矿井下电工培训班开班了”“为期一周的煤矿班组长安全技能提升培训班顺利结业了”“防汛、消防专题知识培训讲座开始了”“食品安全培训开课了”“为期半年的安全生产管理人员素质大提升活动圆满结束了” 培训是企业给职工的最大福利。延能集团把安全培训的“福利”更是做得全面、周到，不漏一人。从集团公司领导班子成员、各下属单位一把手，到各单位安全管理分管领导以及具体安全管理人员，再到班组长、岗位直接从业者，无一没有接受过集团安排的安全培训。
理论与实际的有机结合，切实提高了教育培训效果，为延能集团培养了一大批安管队伍，为该集团的安全生产奠定了扎实的队伍基础。据悉，2022年， 延能集团推行精准培训，通过多渠道、多类别组织开展管理人员培训、班组长能力提升培训、新工岗前培训、特种作业培训、新型学徒培训等各类培训，受训人员达1000余人次，使干部职工的安全管理能力和安全技能水平有了显著提升，并且做到重点岗位全员持证上岗，进一步保证了安全、合格作业。
思想意识与能力提升只有“同频共振”，才能真正做到安全生产。延能集团各级党组织积极搭建安全活动载体，组建安全文艺小分队、女工安全协管队， 举办安全小剧场，唱响安全生产“大戏”，从思想意识深处强化懂安全、知安全、抓安全的重要性，激发全员参与安全生产、学习安全知识的积极性。各级党组织去年共组织开展安全知识竞赛35次、应急演练153次、事故警示教育122 次、各类安全活动112次，促使广大干部职工在认识上从“要我安全”向“我要安全”进行转变，进一步增强了安全生产的行动自觉，切实筑牢了安全生产的意识防线。
三、加强灾害治理推动安全发展
芦村一号煤矿、二号煤矿属于在建矿井，但这两个矿井的油型气灾害却成为矿井顺利按期建成投产的一大阻碍。
为确保矿井安全顺利推进，延能集团在统筹做好矿井灾害防治的基础上， 委托专业机构对首采区进行三维地震补充勘探，建立井下移动瓦斯抽放系统， 为彻底查清采区地质构造提供技术依据。组建了油型气研究所和瓦斯实验室， 在全国范围内公开招聘“一通三防”和瓦斯(油型气)防治专业技术人员，全面提升矿井灾防和监测水平。同时，采取“先探后掘、先抽后掘、综合抽采” 的防治措施，进行瓦斯(油型气)防治工作。还委托科研院所和高校，就油型气赋存特征及规律进行专项研究，聘请淮南平安瓦斯工程中心对油型气防治各项作业规程和技术措施进行审查和现场技术指导，特别是对矿井探放钻孔抽采达标验证工作进行审核把关，为集团精准、科学、有效防治油型气提供了有力支撑。
对于子长矿区5#煤上隅角瓦斯的灾害治理，各矿根据实际情况，采取采空区埋管方式抽放，通过断管切换两路预埋管路达到抽采效果，有效控制上隅角瓦斯浓度，为矿井安全生产提供保障。
安全生产只有起点，没有终点。为进一步巩固安全生产专项整治三年行动
成果，延能集团不断自我加压，夯实基础，促进安全环保工作整体提升。目前，《延能集团安全生产暨环境保护专项整治第二个三年行动实施方案》已经下发， 安全生产一直在路上。
推荐访问:安全生产 上半年 素材 2021年安全生产月素材 2021年安全生产月 2021年安全生产月主题宣传片 2020年安全生产月宣传片 2021年安全生产月宣传海报 二零二零年安全生产月的主题 21年安全生产月 2o21年安全生产 二零二一年安全生产月的主题
