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最新小学科研工作计划7篇【精选推荐】

时间:2023-01-03 18:05:06 来源:网友投稿

最新小学科研工作计划7篇最新小学科研工作计划篇1一、指导思想以区进修学校本学期工作计划为指导,充分发挥教育科研先导作用,以课题研究实施管理为重点,加强科研室规范化建设,以校本培训为结合下面是小编为大家整理的最新小学科研工作计划7篇,供大家参考。

最新小学科研工作计划7篇

在写好工作计划之后,我们要认真落实,依据它的步骤开展才能帮助自己提升工作能力,大家可以将工作计划提前制定优秀,为了工作能够顺利进行,下面是小编为您分享的最新小学科研工作计划7篇,感谢您的参阅。

最新小学科研工作计划篇1

一、指导思想

以区进修学校本学期工作计划为指导,充分发挥教育科研先导作用,以课题研究实施管理为重点,加强科研室规范化建设,以校本培训为结合点,提高我校教师的科研水平,创新我校教育科研工作。

二、工作重点

1、围绕课题研究目标,加强我校科研课题的管理工作,做好 课题的研究实施工作,不断提升我校科研课题的研究质量。

2、发挥校本培训的功能,.加强科研培训工作,以点带面、创设科研气氛,以课题研究为契机,继续系统的进行科研理论知识的学习,提高教师科研能力。造就一支品德高尚,观念新颖,业务精湛的师资队伍。

3、狠抓科研制度的落实,规范科研管理工作。

5、围绕课题研究,加强我校科研课题管理工作,注重过程材料的积累,健全科研管理档案。

三、工作措施

1、加强科研培训,促进专业发展。

(1)教师自学教育科研理论知识,同时学校定期向教师推荐有关教育科研方面的文章,促进教师自我提高。

(2)组织教师进行科研培训、科研讲座,同时组织教师针对课题研究过程中遇到的问题学习相关理论知识。

(3)鼓励教师课前、课中、课后进行反思,提高教师反思质量,促进教师深层次思考。

(4)充分利用教育科研信息网,组织教师学习。

2、积极开展课题课教研活动,围绕课题开展“研升杯”骨干教师风采展示活动,研究行为化,促进教师教研水平、科研水平的提高。

3、加强课题研究,抓好课题管理。

(1)实行学年组课题式集体备课。引导教师在问题中开展研究,在研究中解决问题。

(2)及时组织和整理课题研究过程材料,组织教师对现有课题进行整理,对部分课题做好结题工作。

(3).开通教师科研论坛,结合我校研究课题进行研究交流,促进课题的顺利实施

4、建立科研骨干培养机制,继续培养校级骨干教师,以点带面,带动全校教师树立科研意识,提高科研水平。

工作日程安排

三月份:

1、制定本学期科研工作计划。

2、课题小组制定本学期课题研究计划。

3、科研课题组例会。

四月份:

1、学校开展第三届 “研升杯”骨干教师风采展示活动。

2、科研培训

3、以学年为单位进行小课题研究活动。

4、课题小组召开课题研究会。

五月份:

1、第三届“研升杯”骨干教师风采展示活动表彰大会

2、科研小组例会。

4、调整课题研究的方案。

六月份:

1、科研培训。

2、科研材料整理。

3、科研小组例会

4、课题研究交流会

七月份:

科研工作总结。

课题材料搜集整理。

最新小学科研工作计划篇2

一、指导思想

20__年,我校教育科研工作将按照省、市、县教育科研工作重点和省市县关于进一步加强教育科研工作的意见,紧紧围绕县教科室工作重点,以优化过程管理为抓手,继续加大教育科研工作力度,充分发挥教育科研在学校发展和教师成长中的重要作用,为全校教育教学工作做出积极的贡献。

二、工作重点

1、做好学校主导课题的指导与服务工作。加强对主导课题的指导与服务工作。坚持科研兴校策略,指导学校主导课题做好方案细化、开题、研究工作,并及时提供过程指导与资料服务。

2、完善教科研管理制度。建立符合当前教育发展和科研管理需要的工作制度,加强制度管理,提高教育科研管理的科学性和有效性。20__年将以县教科室汇编的的教育科研管理制度为指导,增强制度管理的规范性和科学性。

3、加强课题研究的过程监控,以制度进一步规范我镇教育科研管理工作。

4、调研各级课题的研究情况,做好市、县各级课题开题与结题准备工作。

5、我镇已确立《学教育资源与开发利用研究》为镇重点研究课题。依托课题研究整合学校研究力量,引导教师更好的研究与协作,加速我校办学经验和特色的形成,并依托有效措施增强重点研究课题的成果价值。

6、狠抓教科研制度的落实,规范教科研管理工作。

三、常规工作

1、加强理论学习,支撑课题研究。

本学期,我校将组织教师进修科研培训、科研讲座,同时组织教师针对课题研究过程中遇到的问题进修研究,组织教师参与《诊断补偿高效学习策略》。从而整体提高我校教师的理论素养和研究水平。

2、组织好新立项课题的阶段过程研究。

加强课题研究的过程指导,尤其是新立项课题的研究。及时收交阶段性研究成果,不断将我校的教育科研过程工作落到实处。

3、成立一支先进的教育科研队伍。

学校将以教务处为中心,积极培养年轻教师的科研水平。促进教师的快速成长,更好的发挥教育科研骨干教师在教育科研工作中的辐射、引领作用。以此推动我校教育科研工作健康有序地发展。

4、加强科室自身建设。

强化教科研理论学习,不断增强服务基层的意识,提高服务基层的能力,切实做好为基层教育科研服务工作。

工作日程安排

3月份鼓励青年教师继续保持以往教研活动的一些行之有效的做法,教研活动的内容要以解决学科教学中的一些热点、难点、疑点等问题为重点,加强专题教研和案例评析,集中解决课改中出现的新问题,并注意资源共享,使每位教师确有收获。让青年教师在研究中找问题,并拟定研究课题。

4月份教科组组织相关学科教师对各课题进行教学研讨、交流、反思活动,自觉探索课堂教学规律,重视研究教材、研究学生、研究教法,在研究和反思中提高教学实践能力。

5月份针对《学校教育资料与开发利用研究》进行教学研讨,汇报研究成果,并进行结题报告。指导老师给予指导。

6月份总结这本学期教科研工作,并拟写下学期教科研工作计划。

最新小学科研工作计划篇3

一、指导思想

我部的工作以“新基础教育”理论为指导,兼顾融合各部门的工作,加快科研日常化的进程。以课题研究性为中心,以教师培训为重点,以学校规划制定为抓手,促进学校的持续发展。

二、工作重点与措施

(一)课题管理

1、开学初,所有课题拟定研究计划,结束时撰写阶段性总结。

2、完善活动机制,每个课题组完成一份资料汇编,开展“三选一”展示活动,即在教师成长论坛上作一场专题学术讲座,围绕课题上一堂研究课,主持一次学术沙龙。

3、教科室加强过程管理:以“科研日”的开展为抓手,采用问职制和课题组用汇报制相结合的方式,促进教师实实在在地进行科研,提高科研的深度,每月一次。本学期主动邀请市区教研部门对学校各课题的研究进展情况进行评估。

4、做好课题的开题和评估工作,重点根据新一轮课题开题要求,会同学校其它部门确立能覆盖学校教育教学的研究领域,并能有利于推进“新基础教育”的研究,确保课题研究不游离,提高其针对性、实效性,努力实现科研“草根化”,用课题带动学校各项工作的创新,落实学校的办学理念。力争省级课题的申报成功。

5、在各学科确立专题研究的基础上,号召个备课组把专题确立为校级课题进行研究,确保专题研究的成果显现。

6、加强科研制度的建设。

(二)教师培训

1、开展网上学习。优选教师需要的教育教学理论方面的文章供教师学习,并在教师自学新一套“新基础教育”丛书的基础上组织交流;

2、会同其它部门开展好教师成长论坛,每月一次。坚持重心下移,努力在形式和内容上有所创新,实现论坛的实效性;

3、继续开展好“晨曦社”工作。工作的形式主要有,会课、读书交流、专题研讨、文体活动,并拓展其它非行政性组织的建设;

4、组织各科教师撰写论文,参加各级各类论文比赛,学校创造条件给教师论文发表积极谋划;

5、编写教师的反思或论文集;

6、协助做好学校制度的梳理整理工作以及校园文化的建设。

(三)组织学校进行三年发展规划

会同其它部门,根据条块进行调研摸底分析反思,确定学校的现状、优势和潜势。明确学校的发展蓝图。

三、月度工作安排

九月份

1、协同各部门对学校各方面的工作(管理改革深化和学校领导团队建设;课程教学改革与学科教师队伍建设;学校科研深化与持续发展能力的提升;学生工作改革与班主任队伍建设;学校文化系统创建与学生整体发展;学校、家庭、社会的沟通与学校发展力量的社会集聚)进行调研,明确学校的优势、潜势、不足和各方面的目标、措施;

2、成长论坛;

3、各课题组拟定计划;

4、各备课组确定研究的专题并申报校级课题;

5、晨曦社开展工作;

6、拟申报省级课题;

7、召开科研日。

十月份

1、邀请专家来校辅导规划;

2、成长论坛;

3、召开科研日,指导各课题开展研究工作;

4、参与各部门的专题研究;

5、晨曦社开展工作;

6、拟申报省级课题;

7、编写学校每学期两次的“科研动态”。

十一月份

1、修订学校的规划;

2、成长论坛;

3、召开科研日,指导各课题开展研究工作;

4、参与各部门的专题研究;

5、晨曦社开展工作;

6、申报省级课题;

7、召开科研日;

8、修改学校的规划。

十二月份

1、编写学校每学期两次的“科研动态”;

2、成长论坛;

3、召开科研日,指导各课题开展研究工作;

4、参与各部门的专题研究;

5、晨曦社开展工作;

6、省级课题开展研究;

7、进行学校制度的梳理;

8、指导各部门做好规划。

一月份

1、召开科研成果汇报鉴定会;

2、成长论坛;

3、召开科研日,指导各课题开展研究工作;

4、参与各部门的专题研究;

5、晨曦社开展工作;

6、进行学期工作总结,思考下学期的工作。

最新小学科研工作计划篇4

一、学校科研工作现状分析

一直以来学校高度重视科研工作,在教师培训、校本研究、课题管理和教学改革等方面做了大量有益的工作,并取得了初步的成果。

1、不断加大教师培训力度,努力促进教师观念转变,全面提高教师科研水平和教学实践能力。

2、巩固已有校本研究的成果,拓宽校本研究范围,开展形式多样的校本研究活动,促进教师专业化成长。

3、结合我校实际工作,全面协调、相互配合,稳步推进构建高效课堂教学改革工作。

4、不断完善科研网络,营造科研氛围,进一步规范课题研究的管理。

二、20__年学校科研工作存在的主要问题及问题存在的原因

1、教师参与科研的主动自觉性尚需提高。

一些教师被繁重的教学任务所束缚,轻视理论学习,很少有时间和精力看书学习,参与科研工作的主动性自觉性不高,并导致科研能力不高。

2、对青年教师缺乏有效的科研指导工作,骨干队伍建设缓慢。

我们的教学管理人员和科研室工作人员理论水平和服务技能还需进一步提高,对青年教师缺乏有效的科研指导,科研骨干队伍缺少典型人物和模范带头人物。

3、课题研究成效单薄,课题组开展的一些活动缺少理论框架。

这是目前我们课题研究工作中最薄弱的一个环节。我们现在仍有大部分教师错误地认为只要写出文章、发表文章就是搞科研,而轻视科研成果的推广、轻视运用理论指导自己的教育实践。

三、20__年工作设想

(一)、指导思想:

以学校三年发展规划为指导,以全面提高教师队伍素质和学生素质为根本,以课堂教学为主阵地,以解决教育教学中的实际问题为立足点,坚持理论研究与实践研究相结合,整合教学实践、校本研究、校本培训的效能,踏实有效地开展课题研究工作,稳步推进“以学生为本、构建高效课堂”工作,进一步规范学校的科研活动,促进学校内涵发展。

(二)、工作目标

1、以课堂教学竞赛为载体,建设一支教学理念新、科研意识浓、业务能力强的“学习型”和“研究型”教师队伍。

2、充分发挥课题组和教研组职能,结合“以学生为本、构建高效课堂”工作,提高教育科研实效,形成浓厚的科研氛围,逐步完善教育科研网络。

3、加强课题研究,科学确立“十二五”课题,力求结合实际解决教学中的存在的问题。

4、积极开展教育信息交流和咨询活动,力争有经验论文、实验报告等在各级刊物上发表或在学术会议上交流、获奖。

(三)、工作措施:

1、加大培训力度,提高教师素质。

①组织教师参加业务学习。学习上级教育主管部门文件精神,学习先进教育理论及新课程标准,学习教育中心“以学生为本、构建高效课堂”工作要求及学校相关工作制度,鼓励教师树立信心,发扬勇于攀登的精神,积极参与构建高效课堂工作。

②加强与市教科所和教育集团教研室的交流和联系,走出去、请进来。引导教师学习先进的课改、科研方法,改进和完善我校教育科研工作。

③着力开展学习型组织的创建活动。以构建高效课堂工作为中心拉动教师的学习。

④加快科研骨干的培训步伐。为了培养教师的科研意识,要求每位骨干教师积极参加“五个一”活动,即每学期至少精读一本教育理论书籍,参与一项课题研究,编写一份研究课学案、导案,上好一节课题研究课,撰写一篇教育科研专题论文(或总结)。发挥骨干教师的引领作用,以骨干教师带动群体教师,以点带面,点面结合。

2、完善科研网络,营造群体科研氛围。

20__年我校科研工作的着力点是紧扣构建高效课堂工作,通过不同层次的课题研究和校本研究,让大部分教师参与科研,确定自己在科研中的适当位置。形成以科研室、教务处为主导,教研组为中介和桥梁,课题组为主体的三级教科研网络。以我校最新确立的 “十二五”课题为中心,开展丰富多彩的研讨活动,有目的、有计划的、有重点地组织全校科研工作,发挥教研组和教师个体工作的积极性、主动性,促进学校科研工作的创新开展。

4、进一步规范课题研究的管理。

①继续完善和落实科研规章制度。制度是做好一切工作的保障,我们将进一步完善工作考核制度,以制度促工作。进一步明确各课题实验过程的要求,尽量使课题研究科学化、制度化。

②配合校本研究,加强课题研究工作。今年是十二五课题的立项之年,我校将结合实际科学确立“十二五”课题项目,确定中心课题和重点课题,切实将课题研究工作与构建高效课堂工作紧密结合起来,力争实现教师的教学水平、能力等综合素质全面提升,使我校的教育科研工作再上新台阶。

③重视已有课题研究成果和成效的推广工作。

每一项课题研究都倾注着实验人员的心血,课题结题之后我们要重视课题研究成果和成效在今后工作中的推广和应用。

④切实深入开展《小学生拓展阅读方法的研究》。

?小学生拓展阅读方法的研究》是我校承担的通化市重点科研课题《拓展阅读研究》的子课题,我校一直把本项课题的研究工作作为课题研究工作的重点,已经开展了经典诵读汇报会、读书汇报会等各项活动,20__年我校将继续创新开展此项课题的研究工作,并努力以此项课题的研究工作带动我校的语文教学工作不断发展和提高。

5、以课堂教学竞赛为载体,扎实推进学校构建高效课堂工作。

两年来,在通化市教育局和兴华教育中心的正确领导下,我校以教育中心《“以学生为本构建高效课堂”活动方案》为指导,树立科学发展观,切实突出学生学习的主体地位,构建高效课堂教学模式,并在大量研究和实践的基础上取得了初步的成效。为确保学校构建高效课堂工作持续深入开展,20__年,我校将按照教育中心要求认真组织开展课堂教学竞赛,以课堂教学竞赛为载体,全面深入推进构建高效课堂工作。

①结合我校实际制定课堂教学竞赛方案和考核细则。

根据教育中心课堂教学竞赛方案和考核细则,结合我校实际情况制定学校课堂教学竞赛方案和考核细则。坚持公平、公正执行各项考核细则,坚持长期、精细、高效的考核和反馈。

②抓常规考核,使管理工作真正做到精细化和高效率。

认真落实各项配套制度,例如听课、评课制度,集体备课制度,高效课堂教学管理制度,班级小组合作学习保障制度等,保证学校构建高效课堂工作顺利开展。建立学校构建高效课堂工作考核领导小组,各考核组成员坚持走进课堂,组织、监督、研究如何开展构建高效课堂工作。考核领导小组由校级领导、教学部门主任、中层干部和骨干教师组成。通过日检查、日反馈,周通报教学情况,月教学总结反馈会等形式随时使课堂处于可控状态,把常规考核结果计入课堂教学竞赛总成绩,使学校教学管理工作真正做到精细化和高效率,使每位教师及时明确自身教学行为的优势和不足,从而促进教师的反思和提高。

③组织开展各项教研活动,促进教师专业成长。

按照教育中心对学校构建高效课堂工作的新要求,制定新的课堂评价标准,要求每位参与听课的领导、老师都按照新标准对课堂进行评价,并把此评价作为考核构建高效课堂年级教师课堂教学竞赛采分的依据之一。发挥教研活动优势,经常性组织教研课、示范课、课堂教学评比课、骨干教师引路课、学案或导学案设计评比、案例分析、教学反思交流等教研活动。强化集体备课制度,认真落实集体备课评价机制,继续全面推行集体模式教学研究,进一步使教师明确集体备课和研究在构建高效课堂过程中的极端重要作用,集体备课组要明确思想,统一认识,明确教师在集体备课和研究时必须充分发表教学意见和建议。通过以上活动充分调动广大教师的工作热情和互相学习的积极性,并培养和锻炼青年教师、骨干教师,使其迅速成长、成熟,努力提高教师的教学水平和业务素质。每次组织教学研究活动都要求大家珍惜机会、互相学习,让全体教师在个人反思中提升,在同伴互助中发展,在专业引领中完善自我,要求每位教师都成为研究型教师,把教学研究工作当作中心工作,调动每个教师的工作热情和积极性,使其在团队中充分发挥作用,努力探索,不断研究,早日形成自己的教学特色。

通过日常听课和教研活动发现在构建高效课堂工作中表现突出的同志,并及时进行加分、奖励。各项考核成绩及时汇总、反馈,以利于广大教师积极向他人学习,修改自身不足,全力提高业务能力,促进教师专业成长。

③加强教师培训,全面提高教师队伍整体素质。

继续加强教师培训。组织全体教师认真进行构建高效课堂工作专题培训,培训的内容主要包括:教育中心提出的构建高效课堂的基本要求、学科课程标准、教材、构建高效课堂案例研究、学校构建高效课堂配套措施、教育中心和学校课堂教学竞赛方案和细则等。引领广大教师在不断加强自身学习,努力提高理论水平的同时还能把握工作重点根据自身教学实际不断进行反思,通过反思调整自己的教学行为,在行动中研究、改进、提高,努力提高教师自身素质。要求和鼓励教师写学习笔记、教学随笔、教学反思、教学案例等,通过记录自己的教学行为进而提炼自己的教学思想。鼓励教师向各级各类刊物投稿,力争有论文、案例、反思等在各级刊物上发表或在学术会议上交流、获奖。

④加大骨干教师的培养、评选和使用力度,树立构建高效课堂工作的教师典型。

各年级组及外语学科尽量配备县级以上骨干教师,给骨干教师创造机会,使其在集体备课、学案编制、导案设计、教学评价、青年教师培养等方面充分发挥骨干作用,要求骨干教师上研究课、示范课,力争起到引领作用,同时,安排骨干教师参与课堂教学检查反馈,听取其对于学校构建高效课堂工作的意见建议。对于在各项工作中表现突出的骨干教师,学校要及时评选出来并通过市、教育中心和学校各级宣传网络,对典型人物的典型作法进行宣传,形成舆论氛围。

⑤建立科学高效的课堂教学模式,提高课堂教学质量。

建立和谐的师生关系。把课堂还给学生,体现学生的主体地位,课堂上师生平等沟通、交流、合作,教师真正成为合作者和“平等中的首席”,师生关系日趋平等、民主、和谐。初步形成学生自主合作探究的课堂学习方式。在我们的课堂上要力争使学生体现出以下特点:一是学习主动,能自主地投入学习活动,在学习过程中获得积极的情感体验;二是课堂行为规范,小组合作主动参与,展示语言逐渐流畅、清楚、声音洪亮,认真倾听别人发言,呈现出良好的学习状态。三是自信程度提高,每个学生都可以站在讲台上展示自己的风采,敢于发表个人独立见解。四是自主管理能力和自我调控能力增强。把是否建立科学高效的课堂教学模式,作为竞赛考核的重要内容之一,经竞赛考核领导小组考核评估后计入课堂教学竞赛总成绩。

⑥宣传到位,促进学校构建高效课堂工作全面深入发展。

一是组织全体教师认真学习教育中心构建高效课堂工作的整体要求,积极开展讨论,取得共识。二利用家长会和一切与家长沟通的机会向学生家长宣传构建高效课堂的意义和基本要求,力争使家长配合构建高效课堂工作。三是利用通过通化市、教育中心和学校各级宣传网络,对学校构建高效课堂工作的成果及学生取得的成绩进行宣传,力争得到社会的认可和好评,同时,要建立校内外交流平台,通过学校网站,设立交流网页,师生交流、教师间交流、家长与学校教师交流等,及时发布学校构建高效课堂工作的新成果和听取来自各方面的声音,调整和改进我们自身的工作,以促进学校构建高效课堂工作全面深入发展。

附:月份工作安排:

二月:

1、教师自学:

①学科课程标准 ②教材 ③学校课堂教学竞赛要求、细则

2、教师学案、导案设计。

三月:

1、教师培训:

①学校课堂教学竞赛要求、细则 ②学案、导案设计培训

2、十二五课题选题。

3、教师课堂教学竞赛。

四月:

1、教师课堂教学竞赛。

2、导案设计评比。

3、课题研究工作。

五月:

1、教师课堂教学竞赛。

2、案例分析交流

3、课题研究工作。

六月:

1、教师课堂教学竞赛。

2、骨干教师示范课

3、课题研究工作。

4、教学反思交流会

七月:

1、期末写好课题阶段性小结及论文,积极向各级刊物投稿

2、及时上报有关资料,整理资料归档。

最新小学科研工作计划篇5

一、指导思想

全面贯彻落实市区、教育办教科研工作要求,紧抓各级“十二五”课题过程管理,进一步提高教科研的实效性。开展以“发现问题——分析问题——采取措施——解决问题”的“问题科研”的基本路径,充分发挥教科研先导、服务功能,深化课程改革,提高课堂教学效率。

二、主要工作

(一)注重理论学习,积极开展科研活动。

1、结合历城区教育局的“读好书,写好字”活动,开展教师读书工程。老师们要围绕教学中的问题,多读一些教育学、心理学等方面的理论书籍,开展基于问题的专业阅读,并将读书、研究、写作紧密结合,走“读研写”一体的发展路径。教师学期初制定读书计划,本学期至少阅读一本与教育教学和课题研究有关的理论书籍,并上交一篇读书反思,学校积极开展读书论坛活动。

2、开展实效的校本教研活动,各教研组努力做到教研活动主题化、专题化、系列化,在此基础上开展微课题研究。各教研组及时将微课题研究的成果进行展示。展示活动要有计划,有活动资料(课例、发言材料、视频、照片等),有活动记录和活动总结。

(二)加强课题研究,抓好规范管理。

1、切实落实《历城区科研工作常规》,做好学校山东省“十二五”规划课题《中小学网络课程资源开发与应用研究》子课题《小学数学网络课程资源开发与应用研究》、历城区“十二五”规划课题《学校文化建设与生活德育的实践研究》和《小学语文教学促进学生心理健康的方法研究》三个课题的研究工作。

积极参加历城区课题研究协作组活动,定期召开本校课题会议,交流课题研究中遇到的问题;加强课题资料的收集和整理,注重电子档案的建设,做好课题的过程性管理和结题的准备工作;组织课题活动展示,促进课题的推进和深化;注重经验的积累和总结。

2、聚焦课堂,促进课题研究。

课题研究的关键是解决教育教学中的实际问题。课堂是进行课题研究的天然实验场。在课题研究中结合本学期的“教科研活方案”,关注“常态课堂”研究,关注课堂的效率和质量,加强教研和科研的相互促进。

3、规范课题过程性管理。

为有效确保课题研究正常有序进行,本学期将在课题主研人员中开展"五个一"活动:

①学期初制订一份课题研究阶段性计划;

②每学期填写一份“课题管理基本信息表”;

③每月参加一次教科研例会,汇报自己的课题研究情况;

④主研人员每学期围绕承担的课题上好实验课或展示活动;

⑤期末要认真总结在课题实验中的经验、教训,并上升到理论高度,撰写经验论文及案例。

4、围绕学校特色建设,开展学校课程研究。

在我校办学理念的指导下,将学校课程的开发和实施作为特色学校建设的突破口和重要载体,实施动态、持续的学校课程开发,努力构建具有学校特色的学校课程开发研究体系。

(三)积极做好经验的总结和提升。

1、继续做好论文、教学案例、优质课例等评选上报工作。

2、本学期继续组织教师向《教育科研简报》、《济南教育》、《山东教育》、《当代教育科学》等平台投稿,及时交流和展示我校教科研工作的成果。

3、定期提炼优秀科研成果,积极参加历城区第一届教育科研论文评选活动。

最新小学科研工作计划篇6

一、指导思想

严格按照上级工作会议的部署和科研部工作会议精神,进一步明确教育科研在学校工作中的地位与功能,发挥教育科研的先导作用,贯彻实施科研骨干教师典型拉动策略,调动 全体老师的参与教科研的积极性,以科学研究促进教师的专业发展,以教师的专业发展促进学生素质的发展。抓好立项课题的研究工作,稳步推进我校的教育科研工作。

二、主要工作目标

1.认真完成上级的各项工作要求,积极组织教师参与课题研究和成果撰写。

2.开展以骨干教师为龙头,学习型团队为载体,教师专业发展为本的教科研活动。

3.做好课题研究课的学习和研究工作,使教师明确课题研究课如何上,并积极准备,参与区里的赛课评选。

4.扎实开展课题研究,做好课题过程管理工作,把课题研究与课堂教学结合起来,教研与科研结合,使课题研究真正为教学服务。

三、具体工作要求

(一)、加强培训和多元学习

1、提高教师专业素养,促进学习型学校的建设,是深化科研的一项重要工作。本学年组织本校教师阅读各类教育教学专著、杂志及理论文章等,交流读书心得体会,把读书学习和实践反思有机地结合起来,促进教师的专业成长。

2、集中学习。利用业务学习时间,进行集体理论学习,交流、学习课程改革的一些成功经验。

3、搭建平台,施展才华和发挥潜能。积极鼓励教师撰写教研论文、案例,推荐参加各级各类评选,为教师搭建施展才华和发挥潜能的平台,提高教师素养。

4、积极组织教师参加各级各类教学研讨、培训等活动,给教师成长提供良好的学习机会。

5、继续积极开展“新课程读书活动”, 组织学习《课程标准》及相关理论,以新课程理念为导向,以主体参与教学和问题教学策略研究为突破口,以提高课堂教学质量和促进教师专业成长为目的,以课题组成员为骨干,有计划、有组织、有步骤地开展新课程改革实践研究,为全面新课程实施积累经验。

(二)加强课题的过程性管理,确保达到预期目标。

加强深入开展学科课题研究,重视在实践中的研究,以课题研究为载体,推进新课程教学向纵深发展,力争做好课题研究的“四结合”,突出教研的实效性。

1、课题研究与研讨课结合。

为推进教学研究与新课程改革,本学期将开展校级汇报研讨课。同时,要求各课题组成员,将自己承担的公开课与各自研究的课题结合起来,在公开课中落实课题研究的措施,体现课题研究的特色,充分发挥课堂作为课题研究的主阵地的作用。

2、教科研与教学活动结合。

在期初制定教学活动计划时,要明确研究课题。根据所承担的研究课题情况,围绕学校的主课题,落实研究方向。在公开课活动及论坛、座谈等教研活动中,要把课题研究作为一个重要内容进行,分析措施的落实,实施的效果、经验与教训、存在问题等内容。

3、教科研与日常教学工作的结合。

以课堂和日常教学工作为课题研究的平台,学校认真开展“常态课”下的教学研讨活动。每周业务学习时间集中研讨,研讨的形式多样,内容丰富,如开课评课,探讨教学策略,剖析典型案例,进行教后反思等。使课题研究做到基于教育教学,为了教育教学,在教育教学中,带着课题进行日常的教育教学工作,每位课题组成员要用思考的目光审视自己的工作,分析研究的措施,总结得失,以推进课题研究,提高自身的研究能力。

4、教科研与理论探究的结合。

组织实验教师按原来课题,以课堂为主渠道开展实验,对教科研中的重点问题、细节问题,抓实做深,力争有新发现新突破,组织教师围绕研究课题认真写好教科研总结,及时写好教后的反思后记,教学经验总结,收集有关实验资料,撰写经验总结、论文、个案,资料归档等的一体化做法,不断提高。

(四)开展各项活动,以活动促发展。

1.开展骨干教师和青年教师结对子活动,发挥骨干教师的引领示范作用,促进青年教师的个人专业成长。

2.围绕学校中心工作,积极鼓励发动全体教师积极撰写学校课改信息、课题研究论文、教育教学案例及反思、教师随笔等,热情鼓励教师在教科研信息简报上投稿。 本学期将至少完成二期教科研信息简报。

3.本学期着力组织教师积极参加各级各类的教学设计、论文竞赛。我们将传达信息, 积极选送,把好质量关,在为学校争光的同时,让更多的老师享受成功的喜悦。

四、具体工作安排

1.制订学校教科研工作计划。

2. 以学习型团队为单位开展主题性教学研讨课,命题以科研的态度和做法,用团队内全体教师的才智推动教师业务水平的提高。

3. 结合区里“三个拉动”活动,骨干教师做课题研究课,研究课题研究课如何去上。带动全体教师主动学习,促进教师个人专业发展。

4.召开课题组会议,研讨制定课题阶段性研究计划。

5.组织实施课题阶段性研究,积累过程性材料。

6.撰写课题阶段性研究成果,准备参加各级教学设计、论文的评选。

最新小学科研工作计划篇7

一、指导思想

本年度,坚持“科研为先、质量为重、以人为本”的原则,以课题研究为抓手,深入开展教学研究,进一步加强课题的有效研究与过程管理,积极开展教科研活动,使学校教科研工作“源于教学,高于教学,指导教学”,精心打造教师队伍,全面提高教育质量,力争使教科研工作有新的发展,新的突破,新的高度。

二、主要目标

以课题研究为抓手,以校本培训为依托,深入开展教学研究,进一步加强课题的有效研究与过程管理,为学校教育宏观决策服务,要比较及时地拿出有价值、有份量的新成果;要继续加强对学校教育、教学、课程的研究与开发,力争使我校的教育科研得到进一步的繁荣和发展。作好课题的结题工作及数学课题的申报、开题、研究工作。着重抓好办学特色,形成良好的效应和社会影响力。

三、具体目标

1、强化教师科研意识,使教师的科研理论水平和实践能力得到进一步提高。

2、进一步实现教育科研的规范性管理,重视已有科研成果的巩固、推广和发展。

3、以重点课题的研究带动科研工作的开展,确保各项实验研究达到预期目标。

4、取得一批有较高学术价值和推广应用价值、能代表我校教育科研发展先进水平的研究成果。

5、培养出一支政治方向明确、业务素质较高的专、兼、群相结合的教育科研队伍。

四、主要工作

(一)加强学习,落实规范性管理。

1、将教研、科研、教师教育三个方面整合起来,以学校课题研究为切入点,以教研组活动为基础,以提高教师教育水平为目的,继续采取集中培训与分散学习相结合原则进行。

2、以过程为主,立足于学以致用,向规范靠拢。通过教师参与的各种活动,让教育科研的意识在行动中得到体现。同时指导全校教师在实施课题研究的过程中,做到学以致用。严格落实规范性管理,使教师的研究行为逐步与规范性、科学性的要求接轨。

3、继续通过“请进走出”的方式,使教师由“经验型”向“科研型”转轨。

4、号召教师积极参加各级教育科研论文评选活动;继续鼓励教师撰写教学心得、教育教学案例、课题研究论文等并积极为《安图教育》等各级刊物投稿;继续做好科研小报和作文小报的编辑和印发工作。

(二)抓好研究,细化过程性管理。

继续将课题组的日常研究工作纳入到教导处和科研处的常规管理之中,实行课题组长负责制,充分发挥课题负责人的引领作用。

1、为有效保证课题研究规范有序地进行,继续在课题承担者中开展“五个一”活动,即:①期初制订一份课题研究阶段性计划。②每月参加一次课题组会议,汇报自己的课题研究情况。③每学期完成一份课题研究教学案例和随笔,及时记录好实验中的成功经验与困惑。④课题组每学期围绕承担的课题上好一节课题研究实践课,上交有关教案及自我反思。⑤期末写一份课题阶段性总结、个案或论文。

2、深入开展学科课题研究,重视在实践中的研究,以课题研究为载体,推进新课程教学向纵深发展,力争做好课题研究的“四结合”,突出教科研的实效性。

1)课题研究与研讨课结合。为推进教学研究与新课程改革,本学期继续进行各种课堂教学展示竞赛活动,要求各课题组成员,将自己承担的公开课与各自研究的课题结合起来,在公开课中落实课题研究的措施,体现课题研究的特色,充分发挥课堂作为课题研究的主阵地作用。

2)教科研与教学活动结合。在期初制定教学活动计划时,要明确研究课题。根据所承担的研究课题情况,围绕学校的主课题,落实研究方向。在公开课活动及论坛、座谈等教研活动中,要把课题研究作为一个重要内容进行,分析措施的落实,实施的效果、经验与教训、存在问题等内容。

3)教科研与日常教学工作的结合。以课堂和日常教学工作为课题研究的平台,学校认真开展“常态课”下的教学研讨活动。每位教师依据自己选定的课题,开展相关专题研究。使课题研究做到基于教育教学,为了教育教学,在教育教学中,带着课题进行日常的教育教学工作,每位课题组成员要用思考的目光审视自己的工作,分析研究的措施,总结得失,以推进课题研究,提高自身的研究能力。

4)教科研与理论探究的结合。组织实验教师按原来课题,以课堂为主渠道开展实验,对教科研中的重点问题、细节问题,抓实做深,力争有新发现新突破,组织教师围绕研究课题认真写好教科研总结,及时写好教后的反思后记,教学经验总结,收集有关实验资料,撰写经验总结、论文、个案,资料归档的一体化做法,不断提高理论水平。

(三)完善制度,保障研究高效进行。

继续完善现有管理制度,保障各级课题的研究都能顺利高效地进行。

1、加强对课题的指导,深入课堂、年级组和教研组,了解课题的进展情况,协调有关问题的解决。

2、注重课题研究过程中各类资料的积累工作。

3、实行课题组长负责制。课题的实施由课题组长负责,课题组长要制定好课题实施计划,指导课题小组的成员展开研究工作,及时收集课题资料。有困难及时向学校科研室报告。

4、将教师个人所取得的科研成果纳入到量化考核中,在评优晋级时给予适当的加分

(四)确立目标,分层进行课题管理。

1、巩固并推广“循序训练、能动作文” 课题实验已取得的成果,并继续向深度推进。采取由一线教师自编一套趣味性强,实践性强,探究性强,符合学生实际能力的作文教材,同时改变传统的作文教学模式和评价作文的方式,以提高学生的写作能力,形成具有二小特色的作文教学风格。

2、我校的两项州级课题正处在结题审批中,争取在今年上半年结题。其中,《阅读教学的语文本色研究》这一课题力争在上半年召开州级结题会。

3、科研处全面关注以教师角度申报的10项省级子课题的结题工作,并督促课题组长做好课题结题前的各项准备工作。

4、做好省级电教课题的研究工作。

5、为防止课题断档情况出现,科研处要全力做好各级课题的立项申请工作。结合成功教育完成县级课题《先学后教,当堂训练》的课题立项申请工作。同时为促进我校英语教学的实效性,在州教育学院的指导下,要针对小学英语阅读教学方面申报省级或州级课题进行研究。

五、月工作安排

三月份:

1、制定并通过学校教育科研计划。

2、各课题组围绕学校课题制定学期课题计划书。

3、组织召开课题负责人会议,安排本学期科研工作计划,传达本学期教科研的主要工作。

4、完成数学课题的立项申请工作。

四月份:

1、召开《阅读教学的语文本色研究》州级结题会。

2、召开课题组会议,课题组月工作汇报。

3、围绕各课题进行理论学习,排查课题实验中存在的主要问题。

4、做好过程性材料的积累性工作。

5、数学课题汇报课。

五月份:

1、课题组会议。

2、作文课题汇报课。

3、展示部分课题实验成果,组织教师专题研讨 。

4、召开课题组负责人会议,整理课题研究成果,完成结题前的自查工作。

六月份:

1、召开课题负责人会议,总结本学期课题工作。

2、各课题组完成课题研究总结。

3、收集各课题研究记录档案,展示课题研究成果。

4、整理一学期学校教育科研有关档案。

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