总经理助理岗位职责及面试题 公司总经理助理岗位职责1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划。2、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。3、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经下面是小编为大家整理的总经理助理岗位职责及面试题 ,供大家参考。
公司总经理助理岗位职责
1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划。
2、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。
3、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划,实现公司经营管理目标。
4、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促,落实执行情况。
5、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作。
6、协助总经理调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。
7、协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况,提供分析意见及改进建议。
8、在公司经营计划、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案。
9、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,
10、配合总经理对客户接待、合同谈判及签订等。
11、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等)。
12、在总经理授权内,负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的绩效考核。
13、负责公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理并向总经理汇报。
14、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
15、落实总经理交办的其他工作内容。
面试题:
1.你对总经理助理这个职位怎么看?(回答工作职责)
2.你认为怎样才能把总经理助理这个职位做好?
3.有人向你反应公司问题时,你如何向总经理汇报?
4.作为总经理助理,如何来处理同事间的关系?
5.一般工作当中你是如何安排工作时间的,你有写工作计划的习惯吗,假如计划未完
成,你将如何办?
6.实例:总经理要求你安排次日上午十点开一个会议,要通知到所有参会人员,你也
参加会议。如果你是总经理助理,你会怎么做?”
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